SSR Data EngineerCountry: Argentina
ES EL MOMENTO
Santander () está evolucionando de ser unamarca global de alto impactoa una organizaciónimpulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Estamos liderando unatransformación centrada en el clienteque valora elpensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad deinnovar.
Esto es más que un cambio estratégico:es una oportunidad para que las personas estén motivadas, crezcan, aprendan y generen un impacto real.
Nuestra misión es contribuir a que máspersonas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todas las personas, en toda la organización, asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.
En Santander Argentina trabajamos para crearuna plataforma líderde servicios financieros, integrando lo mejor del mundo físico y digital. Somos un banco global con raíces locales, quepotenciala tecnología, la innovación y el talento para transformar la experiencia financiera.
EL IMPACTO QUE GENERARÁS
Santander Tecnologíaestá buscando un/aSSRJAVA SoftwareEngineerpara sumarse alequipo DataPlatformy trabajar en la evolución de nuestros microservicios y herramientas interna de ingesta, gobierno y seguridad de datos.
El propósito del rol escontribuir al desarrollo y evolución de los servicios de la plataforma interna de datos de Santander, colaborando con diversos equipos para transformar las necesidades del negocio en soluciones escalables y confiables.
Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.
En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:
1. Desarrollar y mantener microservicios en Java + SpringBoot.
2. Implementar nuevas funcionalidades y mejoras en servicios.
3. Participar en el análisis y resolución de incidentes.
4. Colaborar con el equipo en iniciativas de mejora continua, performance y escalabilidad.
5. Aportar ideas y participar en revisiones de código, documentación y estándares técnicos.
LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO
Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.
Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.
Experiencia profesional
6. –+ años de experiencia en desarrollo con Java (Java +)
7. Experiencia en el desarrollo y evolución de microservicios.
8. Experiencia en el desarrollo deAPIsREST y en la aplicación de buenas prácticas de ingeniería.
9. Experiencia endebuggingy monitoreo de aplicaciones productivas que procesan datos / para resolución de incidentes complejos y mejora continua de procesos internos.
10. Experiencia trabajando de forma colaborativa con equipos multidisciplinarios y/o distribuidos (DataEngineering, DataGovernance, Infraestructura, equipos globales).
Educación
11. Carrera de grado en sistemas, ciencia de datos u otras afines
Idiomas
12. Español
13. Inglés (deseable)
Habilidades técnicas(Hardskills)
14. Dominio del desarrollobackenden Java (Java +) y del ecosistema Spring, con foco en SpringBoot. Se aprecia el conocimiento en programación reactiva (WebFlux), aplicando buenas prácticas de ingeniería.
15. Desarrollo y evolución de arquitecturas de microservicios, incluyendoAPIsREST, patrones de diseño y versionado de código.
16. Conocimiento deTestingy calidad de software (unitario, integración, etc.), utilizandoframeworkscomoJUnityMockito.
17. Manejo de bases de datos NoSQL, con criterios de modelado, performance y consistencia.
18. Dominio básico deAWS y su ecosistema de servicios (S, Lambda, StepFunctions,CloudWatch, etc.)
19. Familiaridad con DataEngineering, ETL/ELT con ApacheSpark, EMR o ecosistemas Hadoop (Deseable)
20. Conocimientos en contenedores, sistemas Linux y prácticas de CI/CD para despliegues automatizados.
Habilidades interpersonales(Softskills)
21. Enfoque en lacalidad técnica y la mejora continua, con mentalidad de “buena ingeniería”.
22. Capacidad detrabajo colaborativo dentro de equipos técnicos multidisciplinarios.
23. Orientación al negocio: comprensión del impacto de las soluciones y alineación con objetivos de valor.
24. Autonomía y proactividad para identificar oportunidades de automatización y optimización.
25. Comunicación clara y efectiva, tanto para compartir conocimiento como para coordinar con otras áreas.
26. Actitudcuriosa y de aprendizaje constante, buscando innovar y mantenerse actualizado en tecnologías emergentes.
27. Adaptabilidad a contextos cambiantes y entornos híbridos de trabajo.
VALORAMOS TU IMPACTO
Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander tenemos una propuesta integral, justa y competitiva que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Te ofrecemos:
28. Desarrollarte y aprender todos los días: oportunidades de desarrollo (local e internacional), descuentos en capacitación, idiomas, universidades y una plataforma de aprendizaje disponible % para vos.
29. Tener unadinámica de trabajo flexiblecon modelo hibrido.
30. Disfrutar del equilibrio: días hábiles de vacaciones para fraccionarlos como quieras y día off de cumpleaños.
31. Cuidar tu salud y bienestar:con un plan exclusivo de Swiss Medical como medicina prepaga para vos y tu grupo familiar directo, centro médico propio en el edificio corporativo, programa especial de fertilidad y de prevención, reintegros del % en medicamentos, entre otros.
32. Vivir la experiencia como clientecon cotización preferencial en nuestros productos (plazo fijo, préstamos, caja de seguridad y más) y reintegros exclusivos en supermercados y combustible.
Estamos acá paramantener tu motivación, ayudarte aalcanzar tus metasycelebrar tus logrosen cada paso del camino.
Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Nuestro compromiso es garantizar un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.
¿Y AHORA QUÉ?
Si todo lo que leíste te interesa y hace match con lo que buscas,sumatea nuestro equipo.
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