Estamos buscando un/a Sales Development Representative (SDR) o Gestor de Desarrollo de Negocio para unirse al equipo comercial de Sanitas, una empresa líder en el sector de seguros de salud, enfocada en el mercado de pequeñas y medianas empresas.
¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos.
Responsabilidades:Tu misión será generar reuniones cualificadas con decisores de empresas para que asistan los comerciales.
Prospección de mercado y búsqueda de información para empresas objetivo (PYMES entre 20 y 150 empleados).Contactar telefónicamente con potenciales clientes empresa en la zona.Generar oportunidades comerciales cualificadas mediante llamadas en frío, correos electrónicos y mensajes en LinkedIn.Calificar prospectos y agendar reuniones para el equipo comercial.Registrar toda la actividad en el CRM.Colaborar con el equipo comercial para garantizar el buen traspaso de las oportunidades.Informar a la empresa de las tendencias y feedback del mercado para aplicar mejoras.Participar en formaciones internas sobre producto, mercado y técnicas de venta.
Requisitos:Experiencia entre 1 y 3 años en ventas B2B, venta telefónica o a puerta fría.Experiencia en uso de CRM y herramientas digitales de ventas como Linkedin.Expresión clara y persuasiva, tanto escrita como verbal.Habilidades de comunicación. Proactividad, orientación a objetivos y estructura.Capacidad para trabajar presencialmente en Madrid.Nivel de español nativo.Inglés muy valorable
¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido con formación continua desde el primer día y acompañamiento en tu desarrollo profesional.Remuneración competitiva: sueldo fijo + comisiones por objetivos alcanzables.Sueldo: 27.000 euros anuales brutos + Target variable de 8.200 eur.Beneficios sociales competitivos como seguro de salud, seguro de vida, plan de pensiones, ayuda de comida mediante tarjeta restaurante, jornada intensiva los viernes y durante el verano, acceso a formación especializada y herramientas digitales.Plan de desarrollo y carrera profesional: evoluciona dentro del equipo comercial hacia posiciones de mayor responsabilidad.Trabajo Híbrido (2 días de teletrabajo).Teletrabajo julio/agosto: posibilidad de realizar 2 semanas de teletrabajo en los meses de julio y agosto consensuadas en el departamento. xohynlm
La incorporación sería inmediata.