¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente!
FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc.
Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente.
Buscamos un/a Técnico/a de Relaciones Laborales y Recursos Humanos para dar soporte técnico y operativo en la gestión integral de Recursos Humanos, combinando funciones jurídico‑laborales con iniciativas de desarrollo del talento, contribuyendo al cumplimiento normativo, la estabilidad de las relaciones laborales y el cumplimiento de políticas de selección, formación y desarrollo alineadas con los valores y objetivos estratégicos de la compañía.
Funciones principales
Apoyar en la interlocución con representantes sindicales y comités de empresa.
Participar en procesos de negociación colectiva y redacción de acuerdos laborales.
Colaborar en la gestión de conflictos laborales, expedientes disciplinarios y mediaciones.
Asistir en la interpretación y aplicación de normativa laboral, convenios colectivos y jurisprudencia.
Elaborar documentación legal (cartas, comunicaciones, informes) y dar soporte en inspecciones de trabajo.
Gestión administrativa.
Coordinar con el área de nómina y administración de personal para asegurar la correcta aplicación de condiciones laborales.
Participar en los procesos de reclutamiento y selección: publicación de ofertas, cribado, entrevistas y coordinación con managers.
Mantener actualizadas las diferentes bases de datos.
Colaborar en la mejora de la experiencia del candidato.
Apoyar en la implementación de programas de evaluación del desempeño y planes de desarrollo individual.
Colaborar en iniciativas de movilidad interna y promoción.
Participar en proyectos de bienestar laboral, diversidad e inclusión, y responsabilidad social interna.
Colaborar con entidades externas en programas de inserción laboral o formación especializada.
¿Qué necesitas?
Formación requerida
Estudios Universitarios de Grado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho y/o relacionados.
Formación deseable
Máster Universitario en Dirección de Recursos Humanos, Derecho del trabajo, Seguridad social o similar.
Experiencia necesaria
Experiencia profesional acreditada de 3 a 5 años en funciones similares.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido.
Jornada completa.
Integración en un equipo profesional con buen ambiente de trabajo.
Oportunidades de desarrollo en otros servicios o actividades.
Estabilidad laboral.
Trabajo en equipo.
Plan de formación continuo.
Incorporación inmediata.
FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley.
¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!