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Buen salario: técnico/a de selección junior

Córdoba
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Encargado de reclutamiento
Publicada el 16 junio
Descripción

En Konecta somos líderes en la gestión de experiencia del cliente, externalización de servicios y consultoría con presencia multinacional. Creemos en el talento, la innovación y el crecimiento de las personas, y ahora buscamos a una persona con ganas de desarrollarse en el área de selección dentro de nuestro departamento de Capital Humano en Sevilla.

Si te apasiona el mundo de las PERSONAS y quieres especializarte en la atracción, selección y fidelización de talento, esta es tu oportunidad No es necesario contar con una amplia experiencia, nosotros te formaremos.


Funciones en nuestro equipo


1. Elaborar perfiles de selección junto con clientes y responsables de sector, y proceder al reclutamiento y selección de candidatos para su incorporación en tiempo y forma adecuados.
2. Detectar las mejores fuentes de reclutamiento para cubrir las posiciones vacantes.
3. Definir el procedimiento de selección más adecuado y las pruebas necesarias para evaluar la adecuación de los perfiles.
4. Fidelizar a los candidatos.
5. Mantenimiento de la base de datos de candidatos.
6. Tratamiento adecuado de currículos.
7. Realizar entrevistas con los candidatos.
8. Coordinar la formación con operaciones y hacer seguimiento de esta.
9. Gestión de prealtas: solicitud y cotejo de documentación, y alta en el departamento de Administración.
10. Elaborar reportes de situación para el cliente interno.


¿Qué puede aportar nuestro próximo compañero?


1. Formación en estudios finalizados de FPII en administración, Psicología, RRLL, RRHH, Sociología, Pedagogía o similares.
2. Experiencia laboral en funciones similares (valorada, no excluyente).
3. Nivel medio de herramientas ofimáticas y capacidad para gestionar varias aplicaciones simultáneamente.


Ubicación y condiciones


Sede en Avda. Leonardo Da Vinci, 5, Isla de la Cartuja, Sevilla 41092 (modalidad flexible: 3 días teletrabajo, 2 días en oficina).

Jornada: lunes a jueves, 00 horas (1 hora para comer); viernes.

Requisito adicional: nivel alto de inglés, francés o portugués (B2 o superior), que será un plus.


Ofrecemos


Estabilidad y desarrollo en una empresa en constante transformación. Si quieres formar parte de un equipo dinámico y contribuir al talento en nuestra compañía, te estamos buscando

Comprometidos con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, promovemos la igualdad en todas nuestras posiciones.

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