Descripción del puesto
En Hestia, grupo especializado en promoción, construcción y gestión de activos inmobiliarios, buscamos un/a Técnico/a de Selección de Personal para reforzar nuestro equipo de recursos humanos.
Su función principal será localizar, evaluar y captar talento para los diferentes perfiles de la empresa: personal de obra, técnico (arquitectos, jefes de obra, delineantes, etc.) y de oficina (administración, gestión, comercial, etc.).
Responsabilidades Identificar necesidades de personal junto con dirección y responsables de área.
Publicar ofertas y gestionar procesos de selección en portales, redes y contactos directos.
Realizar cribas, entrevistas y valoraciones de competencias.
Mantener una base de datos actualizada de profesionales de confianza.
Coordinar documentación de incorporación y apoyo en contrataciones.
Participar en estrategias para atraer y fidelizar talento.
Requisitos Experiencia mínima de 2 años en selección dentro del sector construcción, inmobiliario o industrial.
Conocimiento de oficios de obra y perfiles técnicos.
Capacidad para tratar tanto con operarios como con mandos intermedios y personal técnico.
Buen manejo de herramientas digitales y portales de empleo.
Perfil resolutivo, cercano y con iniciativa.
Ofrecemos Incorporación sólido a un grupo en crecimiento.
Trabajo directo con dirección y libertad para proponer mejoras.
Salario competitivo según experiencia.
Ambiente profesional, cercano y orientado a resultados.