Técnico/a de Recursos Humanos
Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos con experiencia en diversas áreas de la gestión de personal. En este rol, serás responsable de llevar a cabo tareas relacionadas con la administración de personal, la selección de candidatos y el apoyo en la implementación de políticas y procedimientos de RRHH.
Tus principales responsabilidades incluirán:
Contratación: Participación en el proceso de selección de personal, desde la publicación de ofertas hasta la realización de entrevistas y pruebas.
Selección de personal: Utilización de técnicas de entrevista y evaluación para identificar a los candidatos más adecuados.
Servir de enlace con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA) para la prevención de riesgos laborales.
Tareas administrativas: Organización y mantenimiento de expedientes, así como la preparación de informes y documentación requerida.
Para este puesto, buscamos a una persona que cuente con las siguientes habilidades y experiencia:
Formación en Recursos Humanos, Administración de Empresas o áreas afines.
Experiencia en contratación, selección de personal, técnicas de entrevista y tareas administrativas.
Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Capacidad de organización, atención al detalle y resolución de problemas.
Dominio de herramientas ofimáticas.
Se valorarán positivamente estudios en derecho,
Ofrecemos una oportunidad de desarrollo profesional en un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde tendrás la posibilidad de aplicar tus conocimientos y habilidades en un rol clave para la organización.