En Agap2 estamos ampliando nuestro equipo de selección y buscamos incorporar a una persona para unirse a nuestras oficinas de Sant Cugat.
Te integrarás en un equipo con un gran ambiente de trabajo, donde podrás aportar tu expertise, asumir nuevas responsabilidades y seguir creciendo profesionalmente junto a perfiles con una sólida trayectoria en el sector.
Sobre el puesto:
- Participarás en la publicación, gestión y seguimiento de ofertas en los principales portales de empleo (LinkedIn, InfoJobs, etc.).
- Llevarás a cabo la búsqueda activa y el contacto con perfiles técnicos a través de diversas plataformas.
- Realizarás entrevistas a perfiles IT.
- Elaborarás informes sobre los candidatos.
- Enviarás y harás seguimiento de pruebas técnicas según el perfil requerido.
- Llevarás a cabo entrevistas de integración con las nuevas incorporaciones, asegurando una correcta acogida y seguimiento.
- Colaborarás en la promoción de la marca empleadora de Agap2.
- Tendrás la posibilidad de participar en otras áreas de Recursos Humanos (formación, clima, procesos internos…).
Sobre ti:
- Graduado en psicología, relaciones laborales o similares.
- Valoramos experiencia en selección de perfiles técnicos, especialmente de IT.
- Eres una persona curiosa y dinámica, llena de energía.
- Te gusta trabajar en equipo y colabor.Ar para alcanzar metas comunes
- Te gustan los desafíos y superarte día a día.
- Tienes un nivel de Español fluido
Sobre la oportunidad:
- Tendrás contratación indefinida desde el primer momento.
- Dispondrás de ticket restaurant, seguro médico y dental, así como retribución flexible.
- Te formaremos desde el primer día para que puedas alcanzar tus metas y puedas seguir progresando dentro de la empresa.
- Trabajarás en un entorno de trabajo vibrante, joven y lleno de energía.
Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir.
Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.