1. Busquem un / a HR Manager per a liderar l’estratègia de persones en una empresa en creixement!
Des de Manpower Professional Recruitment estem col·laborant amb una empresa dinàmica i en fase d’expansió ubicada a Lleida, que busca incorporar una figura clau per liderar el seu departament de Recursos Humans.
* Responsabilitats principals :
Dissenyar i executar l’estratègia d’atracció i retenció del talent.
Coordinar el procés d’onboarding i fomentar una cultura d’empresa alineada amb els valors corporatius.
Implementar sistemes d’avaluació del rendiment i desenvolupar plans de carrera.
Definir polítiques retributives competitives i plans de beneficis.
Vetllar pel compliment normatiu i gestionar relacions laborals.
Impulsar accions formatives i de desenvolupament intern.
Liderar projectes estratègics de canvi i transformació organitzativa.
Gestionar i acompanyar l’equip de RRHH.
* Experiència consolidada liderant equips de RRHH en entorns de creixement.
* Coneixement profund en normativa laboral i processos legals associats.
* Habilitats de comunicació, lideratge i influència transversal.
* Experiència en gestió del canvi i desenvolupament organitzatiu.
* Domini d’eines digitals de gestió de persones.
* Formació superior en Psicologia, Dret, Relacions Laborals o àmbits afins.
* Experiència prèvia en startups o scale-ups es valorarà molt positivament.
Formar part d’una empresa amb visió i projectes d’alt impacte.
Participació activa en iniciatives estratègiques.
Contracte indefinit i condicions laborals competitives.
Horari intensiu i ambient laboral proper i positiu.
Projecte estable amb recorregut i desenvolupament professional.
* Si t’apassiona la gestió de persones i vols impulsar la teva carrera liderant un projecte transformador, estem desitjant conèixer-te!
J-18808-Ljbffr
#J-18808-Ljbffr