Desde Serem estamos seleccionando un perfil de
Senior Software Engineer Front-End (Angular)
para una significativo empresa del sector tecnológico, de transporte y logística. ¿Cuáles son las funciones y responsabilidades del rol? - Contribuir a la próxima generación de herramientas de planificación de billetes y transporte. - Desempeñar el rol de Responsable Técnico de Frontend dentro del equipo de proyecto. - Diseñar, evaluar y desarrollar aplicaciones Frontend en Angular, asegurando que estén actualizadas, sean fáciles de mantener y robustas. - Garantizar una alta calidad del código a través de revisiones, estándares de codificación y pruebas automatizadas. - Promover la mejora continua, la integración y la entrega continuas (CI/CD), así como la automatización. - Colaborar con los expertos en UI/UX. - Ser un modelo de responsabilidad, calidad y cultura de ingeniería. Identificar y mitigar riesgos técnicos relacionados con el rendimiento, la seguridad y la escalabilidad. ¿Cuáles son los requisitos? Título universitario en TI, informática o campo relacionado. Mínimo 7 años de experiencia como desarrollador en software, con experiencia en diseño de interfaces web para soluciones de software empresarial. Conocimiento profundo de patrones de arquitectura frontend y soluciones preparadas para la nube. Dominio de Angular o un marco similar; idealmente, con buenos conocimientos de UI/UX. Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas, con capacidad para tomar decisiones bien fundamentadas. Capacidad para liderar equipos de desarrollo, promoviendo las mejores prácticas y la excelencia técnica. Enfoque estructurado para la resolución de problemas y la toma de decisiones. Imprescindible nivel de inglés B2/C1, hablado y escrito, ya que se trabajará en proyectos europeos y con equipos internacionales. La fluidez en inglés es clave para la comunicación con compañeros de TI en otros países y usuarios finales de todo el mundo. Requisitos adicionales: Se valorará el conocimiento de un idioma adicional. Disponibilidad para viajes 1-2 semanas al año (Europa, principalmente Alemania, Francia e Iberia). ¿Cuáles son las condiciones laborales? Contratación directa en Cliente. Horario: Jornada completa con flexibilidad (8 horas: entre las 8:00 y las 19:00, con 1 hora de descanso para comer). Los viernes, si se han cumplido las horas semanales, se podrá salir antes. Guardias e intervenciones: Disponibilidad puntual fuera del horario laboral o fines de semana. Modalidad: Híbrida, trabajando desde las oficinas del cliente ubicadas en la zona Noreste (Coslada - Corredor del Henares). ¿Estás interesado? Si cumples con los requisitos y estás listo para unirte a nuestro equipo, inscríbete en la oferta y envíanos tu currículum. ¡Esperamos contar con tu talento! Nosotros: Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.
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