**Descripción**:
**¿Te apasiona la selección de talento y quieres dar un paso más en tu carrera dentro del mundo de los Recursos Humanos?**
En Mercaconsult, consultora de RRHH con más de 25 años de experiência, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a 360º con ambición de crecimiento, visión comercial y ganas de impulsar nuevos proyectos.
**Sobre nosotros**
Somos una consultoría integral de Recursos Humanos que ofrece servicios de selección de personal, dirección externa de RRHH y proyectos a medida en desarrollo de talento, formación, clima laboral y evaluación del rendimiento. Nuestro propósito es claro: ayudar a las empresas a crecer a través de las personas.
**Tu rol en el equipo**
Tendrás un papel principal, combinando el desarrollo de negocio con la gestión de procesos de selección. Serás parte activa del crecimiento de Mercaconsult y aportarás valor tanto a nuestros clientes como al equipo interno.
**Responsabilidades**
- Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en selección y proyectos de RRHH.
- Construir y mantener relaciones sólidas con clientes, detectando necesidades y ofreciendo soluciones a medida.
- Ampliar y fidelizar la cartera actual de clientes, generando nuevas oportunidades (cross-selling y up-selling).
- Elaborar y presentar propuestas comerciales atractivas y personalizadas.
- Representar a Mercaconsult en eventos del sector, ampliando la visibilidad de la consultora.
- Gestionar de principio a fin los procesos de selección (publicación, entrevistas, informes y cierre con cliente).
- Colaborar en proyectos de consultoría de RRHH (formación, clima laboral, gestión del talento, etc.).
**Qué ofrecemos**
- Contrato indefinido a jornada completa.
- Salario fijo (24-26k SBA) + variable del 5% sobre tu facturación.
- Horario con flexibilidad de entrada y salida.
- Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte, guardería y seguro médico.
- Oportunidad real de crecimiento profesional en una consultora consolidada pero en expansión.
**Lo que buscamos en ti**
- Experiência previa en selección de personal.
- Orientación comercial y gusto por la relación con clientes.
- Autonomía, iniciativa y motivación para impulsar proyectos.
- Capacidad de comunicación y trabajo en equipo.
**Requisitos**:
**Requisitos de puesto**:
- Título universitario en Piscología, Relaciones Laborales o similar en el ámbito de los RRHH.
- **2 a 4 años** de experiência en consultoría de Recursos Humanos y procesos de selección.
- Conocimiento en **desarrollo de negocio** y gestión de relaciones comerciales.
- Dominio de herramientas tecnológicas para la gestión de procesos de RRHH.
- Bilingüe en catalán/castellano, con un nível B2 de inglés.
- Experiência en el uso de software de RRHH y comercial como ATS, HRIS o CRM.
- Habilidades para **gestionar relaciones**, con un enfoque en la **orientación al cliente** y a la **obtención de resultados**.
- Autonomía y capacidad de adaptación para comprender distintas posiciones dentro de diversos sectores industriales.
- Interés por las nuevas tecnologías y tendencias en RRHH, con motivación por al estar al día en técnicas de selección.
Si te consideras una persona con habilidades comerciales y capacidad para llevar a cabro procesos de selección con éxtio, esta oportunidad es para ti. **¡Envíanos tu CV y únete a nuestro equipo!