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Ingeniero / a de eléctricidad y control sénior (león)

León
Tresca Ingeniería
Publicada el Publicado hace 22 hr horas
Descripción

Sobre Tresca Ingeniería
Tresca es una compañía de ingeniería y consultoría con más de 20 años de experiencia en los sectores industrial y energético. Nos especializamos en soluciones tecnológicas innovadoras enfocadas en procesos industriales, combustibles renovables, descarbonización y optimización energética.

¿Queremos fortalecer nuestro equipo de ingeniería eléctrica con profesionales experimentados para proyectos industriales enfocados en la descarbonización y energías renovables. Si tienes experiencia en ingeniería eléctrica para plantas industriales y te interesa expandir tu expertise en nuevas tendencias energéticas, esta es tu oportunidad.

Requisitos mínimos

Desarrollo de ingeniería conceptual y estudios de viabilidad.
Ingeniería eléctrica en alta y baja tensión para plantas industriales.
Cálculo, predimensionamiento y especificación de equipos e instalaciones eléctricas.
Estudios específicos para subestaciones y redes eléctricas industriales.
Participación en reuniones con clientes, fabricantes y proveedores.
Gestión de compras de equipos e instalaciones.
Revisión de documentación técnica elaborada por terceros.
Supervisión de pruebas FAT/SAT.

Requisitos mínimos:
Formación: Ingeniería Industrial, Eléctrica o afines.
Experiencia: 3-5 años en proyectos de plantas industriales.
Dominio de herramientas de diseño y cálculo eléctrico avanzado.
Experiencia en diseño y especificación de equipos e instalaciones eléctricas.
Conocimientos avanzados de software de análisis eléctrico.
Idiomas: Nivel B2 o superior en inglés.

Contrato: Indefinido, con visión de largo plazo.
Flexibilidad horaria con jornada intensiva en verano.
Cultura de trabajo: Acceso directo a la dirección, proyectos innovadores y un entorno de aprendizaje constante.

¿Participarás en proyectos desafiantes en sectores clave de la industria.
En Tresca, nos dedicamos a construir un entorno laboral donde cada persona sea tratada con respeto y dignidad, apoyando el crecimiento profesional de nuestro equipo. Aseguramos la igualdad de oportunidades en la selección, formación y promoción, y mantenemos un espacio libre de discriminación por género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil u otras circunstancias personales o sociales.

Si estás listo/a para este reto y quieres hacer la diferencia, ¡te estamos esperando!

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