Una empresa de selección de personal busca un profesional para apoyar a la Dirección General, facilitando la toma de decisiones y asegurando que la estrategia se ejecute con coherencia. El candidato ideal debe tener capacidad analítica, habilidades de comunicación, y experiencia en entornos exigentes. Entre sus responsabilidades están preparar documentación, coordinar agendas y centralizar información clave. Se requiere un nivel alto de inglés (C1).
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