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Descripción del rol
Buscamos un/a Jefe/a de Producción de Edificación para la gestión integral de proyectos de construcción en la provincia de Pontevedra, asegurando la correcta ejecución en plazos, costes y calidad.
Funciones
* Planificar, organizar y supervisar todas las fases de la obra, desde el inicio hasta la entrega final.
* Controlar y gestionar los recursos humanos, materiales y equipos asignados al proyecto.
* Velar por el cumplimiento de los plazos establecidos y la optimización de los costes del proyecto.
* Garantizar la calidad de la ejecución de la obra y el cumplimiento de la normativa vigente.
* Gestionar y coordinar la relación con subcontratistas, proveedores y clientes.
* Elaborar informes de seguimiento del proyecto, reportando a la dirección de obra.
* Implementar y asegurar el cumplimiento de las políticas de seguridad y salud en el trabajo.
* Resolver incidencias y problemas que puedan surgir durante la ejecución de la obra.
Requisitos
* Ingeniero/a Civil, Arquitecto/a o Ingeniero/a de Edificación.
* Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferentemente en proyectos de edificación.
* Conocimiento profundo de la normativa de construcción y seguridad laboral.
* Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Primavera u otras).
* Capacidad demostrada de liderazgo, gestión de equipos y toma de decisiones.
* Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
* Residencia en Pontevedra o disponibilidad para establecerse en la provincia.
* Valorable conocimiento de inglés.
Beneficios
* Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales.
* Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW.
* Un proyecto sólido e innovador.
* Trabajar con los mejores profesionales y apoyarte en los primeros tres meses.
* Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills.
* Movilidad internacional y entre negocios.
Ferrovial Construcción es una compañía que promueve la igualdad de oportunidades y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia.
Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida.
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