PFassa Bortolo, compañía histórica y referente en el sector de la construcción, líder en Italia y con presencia internacional en más de 10 países, continúa impulsando su crecimiento en España. /ppDentro de este plan estratégico, Fassa Hispania refuerza su equipo incorporando un/a Payroll Labor Relations Specialist (RRLL) con un alto nivel de experiencia, que quiera desarrollarse en un entorno estable, exigente y orientado a la excelencia operativa. /ppbr/ppb¿Qué encontrarás en Fassa? /b /ppFormarás parte de una organización sólida, con procesos definidos y una clara apuesta por la mejora continua, la formación y el desarrollo profesional. Apostamos por relaciones a largo plazo y por equipos que marcan la diferencia. /ppbr/ppbTu misión /b /ppSerás responsable de la gestión integral de nómina en un entorno de alto volumen, asegurando la precisión, el cumplimiento de plazos y la calidad del dato, aportando un enfoque experto y criterio técnico en la gestión del área. /ppbr/ppbFunciones principales /b /pulliGestión completa del proceso de nómina. /liliRevisión y control de incidencias mensuales (variables, IT, atrasos, complementos, etc.). /liliEjecución de cierres de nómina y análisis de desviaciones. /liliGestión de altas, bajas, contratos y movimientos administrativos. /liliInterlocución con asesorías externas, bcomités de empresa y secciones sindicales /b. /liliSoporte en auditorías internas y elaboración de reportes. /liliCoordinación con RRHH para la correcta aplicación de políticas internas. /liliParticipación en inspecciones de trabajo y procesos disciplinarios. /liliUso habitual de herramientas de nómina y administración de personal. /li /ulpbr/ppbClave del puesto: /b alto volumen de revisión, donde la organización, el detalle, la precisión y el criterio técnico son esenciales. /ppbr/ppbQué buscamos /b /pullibMínimo 10 años de experiencia en nóminas. /b /liliExperiencia en entornos dinámicos con alto volumen. /liliConocimiento sólido del ciclo completo de nómina. /lilibExperiencia en interlocución y gestión con sindicatos y representación legal de los trabajadores. /b /liliManejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas, cruces de datos). /liliExperiencia con herramientas como: /li /ulp SAP (valorable) /pp INNUVA (muy valorable) /pp Factorial /pulliConocimiento actualizado de normativa laboral. /liliPerfil analítico, organizado y orientado a la calidad. /li /ulpbr/ppbSe valorará especialmente /b /pulliExperiencia en entornos industriales o compañías en crecimiento. /liliCapacidad de mejora de procesos y optimización. /liliGestión de múltiples convenios colectivos. /li /ulpbr/ppbQué ofrecemos /b /pulliIncorporación a una compañía sólida y en expansión en España. /liliEntorno estable, organizado y profesional. /liliProyecto a largo plazo con posibilidades reales de desarrollo. /liliCultura orientada a la eficiencia, mejora continua y trabajo en equipo. /li /ul