Responsabilidades
·Definición de requisitos técnicos Mecánicos y velar por su cumplimiento, al igual que por el de los requisitos clínicos, mercado y fabricación.
·Realización del diseño mecánico, asegurando la viabilidad y su integración.
·Definir las simulaciones y simplificaciones numéricas a realizar y supervisar los planos del proyecto.
·Definir la hoja de ruta y planificar el desarrollo de cada producto (planificación temporal, económica y recursos), para garantizar que se cumplen todos los requisitos necesarios para lanzamiento del producto, de acuerdo con las exigencias del mercado y los requisitos tecnológicos y regulatorios.
·Elaborar la documentación del producto como manuales de usuario o planes de verificación y validación del sistema.
·Desarrollar de forma proactiva un conocimiento amplio y profundo de las soluciones y tendencias de la tecnología/servicios para el mercado de productos biónicos ortoprotésicos.
·Manejar Normas Técnicas y Legislación.
Requisitos
·Ingeniería técnica mecánica o ingeniería industrial.
·Recomendable tener conocimientos de sistemas elásticos.
·Recomendable tener conocimientos de sistemas robóticos: motores, reductoras…
·Inglés fluido hablado y escrito.
·Experiencia en diseño de piezas y conjuntos mecánicos
·Experiencia en productos electromecánicos.
·Conocimiento experto de los procesos de inyección de polímeros, mecanizado, estampación, soldadura y montaje de producciones de series medianas/grandes.
·Conocimiento experto en simplificación numéricas de cálculo estructurales, criterios de aceptación CAE e interpretación de simulaciones.
·Experiencia extensa en realización de DFMEA-s, definición de características especiales y planes de control.
·Experto en realización de planos 2D, definición de datums, tolerancias y cálculo de cadenas de cotas.
·Capacidad de planificación, priorización de tareas y gestión de recursos.
·Buena comunicación y experiencia en la gestión de personas y recursos.
·Capacidad de trabajo en equipo.
Ofrecemos
Salario competitivo: 32.000-40.000 según la valía y años de experiencia.
Bonus por objetivos: Hasta un 5% adicional del salario anual
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Plan de retribución flexible vía Cobee (gastos en transporte, comida, etc.)
Entorno dinámico y colaborativo, con foco en crecimiento profesional
Oportunidades reales de desarrollo y progreso en tu carrera