Buscas un lugar donde tu experiencia marque la diferencia? En Biplaza queremos contar contigo para fortalecer nuestro equipo laboral y seguir construyendo un servicio excelente, humano y riguroso para nuestros clientes.
Serás la persona referente en el área laboral, acompañando a nuestros clientes en todo el ciclo laboral : contratos, nóminas, comunicaciones a la Seguridad Social, representación ante organismos oficiales y más.
Además, tendrás un rol muy valioso de mentoría y soporte técnico al equipo, impulsando el aprendizaje compartido y el rigor en el servicio.
Funciones principales
Elaboración y gestión de nóminas y contratos laborales.
Tramitación de altas, bajas, IT, AT, embargos, vacaciones, excedencias, finiquitos.
Asesoramiento continuo a empresas cliente ante cambios normativos.
Respuesta a requerimientos de la Inspección de Trabajo.
Elaboración de presupuestos y tareas fuera de cuota.
Revisión de vencimientos, seguros sociales, modelos 111, CRA, FLC, entre otros.
Representación ante organismos oficiales.
Soporte y acompañamiento a otros técnicos del área.
Gestión de despidos y asistencia al SEMAC, negociación con abogados de la parte contraria
Reuniones con empresa / delegados sindicales
Formación : Grado en Relaciones Laborales o similar.
Experiencia : Mínimo 5 años en puesto similar
Conocimientos técnicos sólidos en normativa laboral, seguridad social, nóminas y convenios.
Dominio elevado de herramientas digitales.
Persona orientada al cliente, resolutiva y con iniciativa.
Capacidad para gestionar altas cargas de trabajo y transmitir conocimiento al equipo.
Incorporación a una asesoría en crecimiento, con un ambiente colaborativo y profesional.
Modelo híbrido de trabajo : presencial en con posibilidad de teletrabajo 2 días / semana.
Dia de cumpleaños libre.
Plan de desarrollo profesional : podrás participar en proyectos de consultoría laboral avanzada (compliance, bonificaciones, estudios de costes, etc.)
En Biplaza acompañamos a las empresas desde una mirada estratégica e integral. Nuestra estructura combina áreas laboral, fiscal, contable y jurídica, con un enfoque humano, colaborativo y orientado a la excelencia.
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