Desde la División de Seguros de Robert Walters buscamos un Junior Sales Support para un relevante Broker Internacional.
El rol consiste en brindar soporte integral al Departamento de Ventas y a la Directora Comercial, facilitando la organización, gestión administrativa y preparación de materiales comerciales, contribuyendo al correcto funcionamiento y eficiencia del equipo.
Brindar también soporte en la parte de suscripción, donde se crean nuevos productos para nuestros clientes.Ubicación:Madrid (modelo híbrido)Contrato:IndefinidoModalidad:2 días de teletrabajo / 3 días oficinaFormación académica requeridaGrado universitario en Finanzas, Administración de Empresas o en Ciencias Naturales / Matemáticas / Ingeniería.
Se valorará formación adicional en gestión de proyectos o ventas.
ExperienciaPerfil junior, recién graduado o con hasta 2 años de experiencia.
Se valorará experiencia previa en aseguradoras, bancos o fondos de inversión, aunque no es un requisito excluyente.Habilidades y competenciasAlta capacidad organizativa y atención al detalle.
Proactividad y ganas de aprender en un entorno ágil.Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal.Dominio de herramientas ofimáticas ( Word, Excel, PowerPoint ).
Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades.
Discreción y manejo confidencial de información.Responsabilidades principalesApoyo en la elaboración de reportes comerciales y de gestión.Gestión de tareas administrativas.Preparación de presentaciones comerciales, en colaboración con Marketing.Apoyo en la valoración y delegación de tareas hacia otros departamentos.Gestión del correo electrónico de la Dirección de Ventas.Colaboración en cotización de productos de la correduría y en la creación de nuevos productos para clientes.BeneficiosBeneficios sociales: ticket restaurante, ticket transporte, protegido de salud privado (Adeslas).
Clases de alemán e inglés.Plan de formación individual y oportunidades de desarrollo profesional.Teletrabajo: 2 días a la semana, con posibilidad de trabajar desde casa una semana completa en julio, agosto y durante la semana de Navidad.Jornada intensiva en agosto.Competencias personalesCapacidad de trabajo en equipo y colaboración interdepartamental.Proactividad y disposición para asumir responsabilidades crecientes.Orientación a resultados y compromiso con la calidad del trabajo.