Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento para nuestro equipo en proyectos del sector industrial. La persona seleccionada formará parte del departamento de mantenimiento en una acería y se encargará de asegurar el correcto funcionamiento de los equipos e instalaciones mediante tareas de mantenimiento preventivo y gestión de pequeñas reparaciones.Funciones principales:Realizar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo en equipos como bombas, ejes, reactores, etc.Gestionar pequeñas reparaciones y asegurar su correcta ejecución.Contactar con proveedores, solicitar presupuestos y generar solicitudes de pedido.Hacer seguimiento de pedidos y trabajos externos.Colaborar con el equipo técnico para la mejora continua de procesos y equipos.Uso de software técnico (AutoCAD, SolidWorks básico) para interpretar planos y preparar documentación técnica.Manejo de ERP para la gestión de órdenes de trabajo, inventarios y solicitudes.Requisitos:Formación técnica: Grado Superior en Mantenimiento, Mecatrónica, Electromecánica o similar.Experiencia previa en entornos industriales (valorable experiencia en acería o entornos metalúrgicos).Conocimientos de AutoCAD (imprescindible) y SolidWorks (nivel básico).Manejo de algún sistema ERP (SAP, Navision, u otros).Persona organizada, resolutiva y con buena capacidad de comunicación. Trabajar con nosotros te aportará:Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico.Tendrás contratación indefinida.Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios.Plan de carrera definido.Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir.Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.