Publicada el 10 junio
Misión del puesto
En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. Nuestro cliente, una empresa de carácter internacional especializado en el diseño y fabricación de soluciones tecnológicas avanzadas para el procesamiento, clasificación y envasado de productos hortofrutícolas frescos; cuenta con una solida presencia internacional con más de 20 filiales operativas en los principales mercados del sector y proyectos activos en más de 65 países, ofreciendo soporte técnico especializado y un servicio de alta calidad a nivel global. Para su filial ubicada en Fraga (Huesca), busca incorporar un/a Técnico/a Electromecánico/a para dar servicio en la zona de Huesca y Lérida. ¿Cuáles serán tus funciones? - Instalación y puesta en marcha de máquinas para el procesado y envasado de frutas y hortalizas en casa del cliente. - Configuración de PCs, sistemas de visión (cámaras) y software para la clasificación de producto. - Prestación de asistencia técnica, tanto de forma remota como presencial. - Participación en mejoras, ajustes y modificaciones técnicas de la maquinaria. - Realización de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos. - Formación técnica a los equipos del cliente sobre el uso y funcionamiento de los sistemas. Condiciones: - Contrato indefinido directo por empresa. - Horario: de lunes a viernes de 8:30h a 17:30h. - Incorporación inmediata. - Título de técnico superior en mecánica y/o electricidad o similar. - Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar, preferiblemente en entornos industriales. - Valorable experiencia en instalación y asistencia técnica de tecnología industrial. - Manejo de herramientas de taller. - Capacidad de interpretar planos eléctricos y realizar tableros eléctricos. - Persona precisa, flexible y con capacidad de adaptación. - Buenas habilidades de trabajo en equipo. - Licencia de conducir clase B. - Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional, según las necesidades del proyecto. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
