Introducción
startups.St
pone en marcha una
nueva unidad tecnológica
destinada a convertirse en el motor de innovación, desarrollo y expansión internacional del grupo. Este hub concentrará capacidades en desarrollo de software, ingeniería avanzada, consultoría IT, participación en licitaciones nacionales y europeas, consorcios internacionales y proyectos de co-desarrollo tecnológico con India, China, LATAM y Europa.
Se trata de una unidad
creada desde cero, con un alto potencial de crecimiento y autonomía estratégica. Por ello, buscamos un
CEO con un marcado carácter emprendedor, capaz de construir la estructura, los procesos, los equipos y el modelo de negocio desde las primeras fases, para escalar después con solidez y ambición internacional.
La frontera tecnológica: el ámbito de la nueva unidad
Esta unidad nace con la misión de concentrar y potenciar tecnologías disruptivas vinculadas a:
Inteligencia Artificial y Machine Learning, Robótica y Automatización Avanzada, Blockchain, Web3 y Ciberseguridad, Desarrollo software, integraciones y soluciones cloud, Licitaciones nacionales/europeas y proyectos de I+D+i y Co-desarrollo tecnológico internacional con India, China y LATAM
Será también el hub técnico que soporte el resto de programas y verticales del grupo, con un papel central en la estrategia tecnológica global.
Misión del Puesto
Construir, liderar y escalar esta
nueva unidad tecnológica, consolidándola como un referente nacional e internacional. El/la CEO será responsable de desarrollar la visión, la estrategia, la estructura organizativa y el negocio desde el día uno.
Responsabilidades del CEO 1. Creación y dirección estratégica de la nueva unidad
Diseñar la arquitectura completa de la unidad desde cero: modelo de negocio, estructura, procesos y roadmap.
Construir un portafolio sólido de servicios tecnológicos y líneas de ingresos.
Impulsar el crecimiento en España, Europa e internacionalmente. 2. Desarrollo tecnológico y ejecución operativa
Dirigir todos los proyectos de desarrollo IT y soluciones avanzadas del grupo.
Construir equipos técnicos y operativos en España e India.
Garantizar estándares de calidad, escalabilidad y eficiencia. 3. Licitaciones, consorcios y financiación pública
Liderar la participación en licitaciones nacionales y europeas (Red.Es, CDTI, EIC, Horizon Europe...).
Formar consorcios con universidades, corporaciones y centros tecnológicos.
Activar proyectos de I+D+i con financiación nacional y europea. 4. Innovación, alianzas y ecosistema
Colaborar con la vertical DeepTech para identificar tecnologías clave.
Trabajar junto a La Cantera Capital para coinvertir y escalar startups tecnológicas.
Representar a startups.St en eventos internacionales y foros tecnológicos.
Establecer alianzas globales con India, China, EE. UU., LATAM y Europa. 5. Gestión de equipos, cultura y escalabilidad
Formar, liderar y motivar equipos multidisciplinares.
Crear una cultura de innovación, rigor operativo y ambición internacional.
Diseñar procesos y metodologías de trabajo desde la fase inicial.
Perfil Requerido
Experiencia
Experiencia en construcción y escalado de nuevos proyectos o unidades.
Conocimiento de licitaciones públicas o proyectos de I+D+i.
Valorable experiencia internacional (India, China, LATAM, UE).
Competencias clave
Carácter emprendedor sólido
: capacidad para construir desde cero, asumir riesgos controlados y generar tracción rápidamente.
Visión estratégica global y orientación a resultados.
Liderazgo natural, con habilidad para inspirar y coordinar equipos.
Capacidad para conectar talento, tecnología, capital y mercado.
Inglés fluido (otros idiomas son un plus).
Actitudes y estilo personal
Mentalidad de creador/a, no solo de gestor/a.
Capacidad para moverse con soltura en entornos inciertos o de rápido crecimiento.
Alta curiosidad tecnológica y enfoque analítico.
Ambición internacional y visión de largo plazo.
Qué Ofrecemos
Paquete retributivo
Salario fijo competitivo. 30.000 € brutos anuales
Bonus anual por desarrollo de negocio.
Bonus anual por objetivos de calidad.
Comisiones por desarrollo de negocio.
Equity.
Recursos y ecosistema
Liderazgo absoluto sobre una unidad nueva y estratégica del grupo.
Capacidad para diseñar el equipo desde cero.
Apoyo del ecosistema internacional de startups.St e India–Spain Tech Bridge.
Acceso a proyectos tecnológicos, fondos europeos y alianzas globales.
Crecimiento profesional
Oportunidad única para construir una unidad desde su nacimiento.
Evolución natural hacia un rol de dirección general dentro del grupo.
Participación directa en proyectos de innovación, tecnología e inversión.
Sobre startups.St
Impacto consolidado: 50+ programas 3.500 emprendedores 608 startups aceleradas +39M€ inversión movilizada
Reconocimientos europeos y nacionales:
The Break Alliance — Premio Comisión Europea
Programa Órbita — Mejor aceleradora de España
C-Lab — Mejor proyecto de emprendimiento (Cámaras de España) Crecimiento reciente: 3× facturación YOY 2× clientes +40% comunidad emprendedora
Únete a esta misión
Si quieres
crear y liderar desde cero
una unidad tecnológica con impacto nacional e internacional, y tienes la ambición y la visión para escalarla, estamos buscando tu liderazgo.