Funciones
* Publicar ofertas en los principales portales de empleo.
* Buscar perfiles de ingeniería en diferentes portales de empleo.
* Cribaje curricular.
* Realizar entrevistas telefónicas, por videollamada y presenciales.
* Realizar informes de selección.
* Gestionar documentación en portales de acceso.
* Monitorizar el onboarding de nuevas incorporaciones.
* Participar y dar soporte en otras funciones propias del departamento.
Buscamos en ti
* Haber cursado estudios relacionados con el área de Recursos Humanos (Relaciones Laborales, Psicología o similares).
* Poder realizar un convenio de prácticas con la Universidad u otra entidad formativa.
* Interés en desarrollar una trayectoria competente en el área de selección.
* Capacidad de trabajar en equipo.
* Entusiasmo y dinamismo.
Valoramos positivamente
* Conocimientos de herramientas de reclutamiento 4.0.
* Conocimientos de Ofimática.
* Nivel de inglés intermedio/avanzado.
Ofrecemos
* Prácticas remuneradas durante 9 meses.
* Posibilidad de formarte y crecer en una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
* Formación continua.
* Buen ambiente de trabajo: profesional y muy especializado.
* Posibilidad de realizar jornada parcial de 35h o jornada completa de 40h semanales, con horario de lunes a jueves de 8 a 17.30 y viernes de 8 a 14.
* Flexibilidad horaria y con posibilidad de teletrabajo parcial.
#J-18808-Ljbffr