Overview
Oferta de Empleo : Ingeniero / a de Datos
Buscamos un / a Ingeniero / a de Datos con experiencia práctica en el desarrollo de soluciones de datos para analítica corporativa. El rol está enfocado en la construcción de almacenes de datos, diseño de arquitecturas escalables (incluyendo enfoque Lakehouse) y desarrollo de pipelines de transformación eficientes y gobernados.
Este perfil trabajará sobre todo en el back técnico de las soluciones, colaborando con perfiles funcionales para garantizar una base de datos sólida y bien estructurada para su explotación.
Responsabilidades
* Diseñar e implementar procesos de integración y transformación de datos (ETL / ELT).
* Construir y mantener modelos de datos para su uso analítico (modelo físico, optimización, gobernanza).
* Participar en la definición y evolución de arquitecturas analíticas (Data Warehouse, Data Lake, Lakehouse).
* Asegurar la calidad, trazabilidad y eficiencia de los procesos desarrollados.
Conocimientos deseables
* Experiencia en uno o más entornos tecnológicos :
* Microsoft : SQL Server, SSIS, Azure Data Factory, Microsoft Fabric
* Cloud / Open Source : Trino, Apache Airflow, MinIO, Iceberg...
* Buen dominio de SQL (T-SQL, PostgreSQL, etc.) y scripting de datos (Python, PySpark...)
* Capacidad para modelar estructuras analíticas (estrella…).
* Conocimiento de las necesidades de explotación de datos (BI) para alinear diseño técnico con valor de negocio.
Competencias personales
* Enfoque técnico y orientación a resultados.
* Versatilidad y capacidad de aprendizaje en diferentes tecnologías.
* Buenas prácticas de desarrollo, documentación y trabajo en equipo.
Qué te ofrecemos?
* Participar en proyectos innovadores con grandes clientes y retos tecnológicos reales.
* Formar parte de un equipo humano, de excelentes profesionales y mejores personas que han ganado la certificación GREAT PLACE TO WORK
* Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua.
* Acceso a tecnologías punteras y oportunidades de formación continua.
* Posibilidad de trabajo remoto desde cualquier parte de España.
* Flexibilidad, autonomía y una cultura basada en la confianza y el impacto social.
* Modelo híbrido de trabajo (3 días presencial + 2 de teletrabajo).
* 2 semanas de teletrabajo adicional en verano o Navidad.
* Formación continua : certificaciones, cursos, inglés…
* Retribución flexible (restauración, guardería, transporte, formación…).
* Plan de carrera y revisión salarial anual.
* Jornada intensiva los viernes, en verano, Navidad y vísperas de festivo.
* Un entorno estable, con posibilidades reales de crecimiento profesional y participación en proyectos estratégicos de alto impacto.
Te apasiona acompañar a las personas en el cambio digital? ¿Te motiva transformar la forma en que las organizaciones trabajan y colaboran? ¡Únete a nuestro equipo y sé parte del futuro! Inscríbete en esta oferta o envíanos tu CV a rrhh@cyc.es .
Queremos conocerte!
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