Nuestro cliente es un prestigioso grupo industrial con varios centros productivos en continuo crecimiento. Debido a su expansión, precisa incorporar a sus instalaciones en el Vallés un/a:
Abogado/a Laboralista(Labor, Employee Relations & HR Compliance Advisor)Reportando a la Dirección de Recursos Humanos, será responsable de definir e implementar la estrategia, los procesos y las políticas de relaciones laborales del grupo. Sus principales responsabilidades serán:
- Asesorar en materia de relaciones laborales al equipo de Personas del grupo.- Mantener relaciones sindicales y participar en reuniones y comisiones, liderando negociaciones y la gestión de conflictos.- Definir y actualizar la normativa, los procesos y el calendario en el área de Administración de Personal.- Representar al grupo en juicios, inspecciones, etc., así como gestionar la relación con los asesores externos del área laboral.- Llevar a cabo procedimientos de expedientes, sanciones y despidos.- Colaborar con el área de Compliance, abordando los temas derivados del canal ético.- Mantener actualizada la normativa laboral (convenios colectivos, acuerdos, etc.) y realizar formación en materia de relaciones laborales tanto al equipo de Personas como a los líderes del grupo.- Realizar auditorías internas de revisión de procesos, con un enfoque de mejora continua.Pensamos en una persona con formación en Derecho y experiencia en funciones similares, preferiblemente en empresa final. No obstante, también consideraremos perfiles que provengan de despachos o gestorías especializadas en asesoramiento laboral.Ofrecemos la oportunidad de formar parte de un grupo sólido y consolidado, inmerso en un proyecto de crecimiento, con una posición estable y una remuneración acorde a la responsabilidad del puesto.