¿Estás preparado para asumir un reto internacional en ciberseguridad y protección de infraestructuras críticas? Si tienes experiencia en Kubernetes, Docker y la gestión de infraestructuras tecnológicas, esta es tu oportunidad para formar parte de distintos proyectos estratégicos clave en la Unión Europea de los que Indra es partícipe.
Sobre algunos de los proyectos en los que trabajarás:
* EUCINF (EU Cybersecurity and Information Security): Este proyecto tiene como objetivo fortalecer la ciberseguridad y las infraestructuras digitales de la Unión Europea, protegiendo las redes y sistemas críticos.
* ECYSAP (European Cybersecurity and Strategic Applications Project): Un esfuerzo europeo que busca integrar soluciones avanzadas para la protección de infraestructuras estratégicas, facilitando la interoperabilidad y resiliencia de los sistemas a nivel global.
¿Qué harás en estos proyectos?
Como Ingeniero Infraestructuras Senior, serás responsable de gestionar y mantener infraestructuras críticas que soportan plataformas de contenedores y orquestación, asegurando que las aplicaciones sean altamente disponibles, escalables y resilientes. Entre tus responsabilidades se incluyen:
* Desplegar y configurar aplicaciones y servicios en entornos de desarrollo, pruebas y producción para los proyectos EUCINF y ECYSAP.
* Mantener y evolucionar la infraestructura, asegurando que esté alineada con las mejores prácticas y estándares internacionales.
* Gestionar plataformas de contenedores y orquestación como Docker y Kubernetes, utilizando GitLab para los despliegues continuos.
* Diseñar infraestructuras robustas y escalables que soporten altos volúmenes de datos y usuarios, garantizando la alta disponibilidad de los sistemas.
* Colaborar estrechamente con equipos de seguridad para asegurar que los activos cumplen con los estándares de seguridad y cumplimiento en entornos de misión crítica.
* Mantenerte actualizado sobre las últimas versiones y mejoras de herramientas clave como Kubernetes, Docker, Openstack, GitLab, entre otras.
¿Qué buscamos en ti?
Para ser parte de este equipo, buscamos a alguien con:
* Experiencia trabajando con Kubernetes y Docker.
* Experiencia con Helm para la gestión de aplicaciones en Kubernetes.
* Experiencia con GitLab para la integración continua y despliegue de aplicaciones.
* Conocimientos en SQL y modelado de bases de datos para gestionar datos críticos del proyecto.
Se valorará positivamente:
* Conocimiento de protocolos y arquitecturas de identidad y API Manager como Keycloak y Apisix.
* Experiencia en sistemas de observabilidad (ELK stack, Grafana, Prometheus) para garantizar el rendimiento y la salud de los sistemas.
* Conocimiento de lenguajes de programación y Shell script para automatización de procesos.
¿Qué te ofrecemos?
* Participación en proyectos clave de la Unión Europea, enfocados en la ciberseguridad y protección de infraestructuras críticas.
* Desarrollo profesional continuo, con acceso a formación especializada y certificaciones en las tecnologías más avanzadas.
* Condiciones laborales competitivas, con salario acorde con tu experiencia, beneficios sociales y flexibilidad laboral.
* Trabajo híbrido: opción de teletrabajo y desplazamientos según las necesidades del proyecto.
* Impacto global: contribuirás directamente a la seguridad de infraestructuras críticas a nivel europeo.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?
* Revisión de tu perfil – Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
* Primera toma de contacto (5-10 min) – Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
* Entrevista técnica – Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
* Oferta y bienvenida – Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!
Tiempo Estimado: 1-2 semanas.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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