¿Tienes más de 5 años de experiencia en selección de talento y te apasiona trabajar en entornos dinámicos y estratégicos? Esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa líder en el sector financiero y bancario.Ubicación: Madrid🛠️ Responsabilidades- Gestión integral del proceso de selección de perfiles diversos: financieros, tecnológicos, directivos, y preferiblemente en el área de Inteligencia Artificial.- Colaboración con hiring managers para definir e implementar estrategias de atracción de talento.- Uso de herramientas como LinkedIn Recruiter, portales de empleo y Workday (valorable).- Asegurar una experiencia positiva para candidatos y managers durante todo el proceso.🎓 Requisitos- +5 años de experiencia en Talent Acquisition en RPO, consultoría o empresa tecnológica.- Perfil polivalente, con experiencia en selección de perfiles variados.- Formación universitaria en Psicología, Recursos Humanos, ADE o similar.- Inglés alto (imprescindible).💼 Perfil deseadoBuscamos profesionales con experiencia como Senior Talent Acquisition en empresas del sector financiero y bancario, así como en consultoras de selección. Valoramos especialmente la capacidad de adaptación, visión estratégica y experiencia en entornos exigentes y cambiantes.💡 Competencias clave- Excelentes habilidades de comunicación y relación.- Proactividad, autonomía y orientación a resultados.- Capacidad de adaptación y trabajo en equipo.- Enfoque en la mejora continua y resolución de problemas.Modalidad: Híbrida (3 días en oficina / 2 días teletrabajo)- ¿Te interesa formar parte de un equipo que impulsa el talento en una compañía referente del sector financiero? ¡Queremos conocerte!