Actualmente estamos buscando técnicos electromecánicos que se encargarán de garantizar de trabajos de mantenimiento de las instalaciones industriales de nuestros clientes, cumpliendo los requisitos de calidad y de seguridad.
El trabajo ofrecido se encuentra en la provincia de lleida a escasos 25 minutos de Igualada.
Responsabilidades principales.
* Ejecución de los trabajos asignados por el responsable de mantenimientos.
* Mantener en buen estado de las instalaciones en términos de mantenimiento correctivo y preventivo, orden y limpieza, cuidado de la herramienta y equipos comunes.
* Enfoque en la mejora continua de los trabajos proponiendo mejoras en procedimiento, medios, máquinas. etc.
Conocimientos, habilidades y experiencia.
* Formación profesional grado medio o superior en rama mecánica, eléctrica o electrónica.
* Conocimientos en mecánica, hidráulica, pneumática, automatización y instrumentación
* Mínimo de 3 años de experiencia como electromecánico.
* Capacidad para las relaciones interpersonales. Habilidades sociales.
* Autonomía para resolución de problemas.
* Se valorará experiencia en empresas lacteas.
Tareas
* Realización de mantenimientos correctivos.
* Trabajo manual (desmontar, reparar y armar)
* Reparación y Análisis de averías
* Reformar instalaciones defectuosas
* Reportar anomalías a superior inmediato
* Aportar soluciones de mejora productiva
* Mantener en orden los equipos y sitios de trabajo. Limpiar los equipos.
* Seleccionar los materiales adecuados para las reparaciones y mantenimientode los equipos y/o máquinas.
* Velar por la seguirdad (personal y por la de sus compañeros y del personalexterno que pueda estar realizando trabajos de apoyo a mantenimiento).
* Proponer mejoras en los equipos/instalaciones.
* Realizar cualquier otra tarea que le sea asignada.
Requisitos
* Formación profesional grado medio o superior en rama mecánica, eléctrica o electrónica.
* Conocimientos en mecánica, hidráulica, pneumática, automatización y instrumentación
* Carnet de Conducir
* Vehículo Propio
Beneficios
Gran Recorrido en la empresa.
Capacidad de crecimiento.
Formación.
Contrato Indefinido