Crear una alerta de empleo para esta búsqueda
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
* Oferta promocionada
Descripción del trabajo
El equipo de Gestión de Carteras administra cada proyecto solar y de BESS en todos los fondos en el Reino Unido, Italia, EE. UU., Chile, España, Portugal, India y Polonia, siguiendo el crecimiento de los fondos de NextEnergy Capital.
La función de Gestión de Carteras está ubicada dentro del negocio de gestión de inversiones del Grupo y tiene la responsabilidad de gestionar todos los proyectos solares propiedad de los vehículos de inversión del Grupo en conjunto con el gestor de activos WiseEnergy.
El candidato exitoso desempeñará un papel clave en apoyar la creación y evolución de la estrategia de gestión para cada cartera de fondos de sistemas solares fotovoltaicos y almacenamiento de energía, distribuidos globalmente bajo gestión de NextEnergy Capital, con especial enfoque en los países ibéricos y Chile.
RESPONSABILIDADES CLAVE GENERALES
* Gestionar y ser responsable de activos y/o carteras específicas, asegurando la entrega del caso de inversión.
* Apoyar la transferencia del equipo de inversión de los proyectos adquiridos y/o desarrollados internamente (en diferentes geografías para fondos internacionales), asegurando la alineación y cooperación de todas las áreas involucradas (inversión, construcción, ESG, gestión de fondos y gestión de activos).
* Gestionar los contratos clave del proyecto de los activos / SPV, incluyendo los acuerdos de compra y venta, durante la vida de la inversión, identificando las acciones apropiadas en coordinación con el líder senior del equipo de Gestión de Carteras y el equipo de Inversiones.
* Estar familiarizado con la redacción de contratos, incorporando las cláusulas legales necesarias para salvaguardar el negocio.
* Asegurar una supervisión coherente del flujo de información en los informes internos y externos.
* Asumir el rol de Director de SPVs para los activos y/o carteras asignados, si es necesario.
* Supervisar las actividades técnicas, financieras/deuda y comerciales del gestor de activos (WiseEnergy) para impulsar los mejores resultados para los activos y compararlos con el alcance del trabajo bajo los acuerdos relevantes.
* Reunirse regularmente con WiseEnergy para identificar riesgos clave y discutir los planes de acción propuestos por el equipo de Gestión de Carteras y las partes interesadas relevantes según sea necesario.
* Apoyar y discutir conjuntamente con WiseEnergy el enfoque para actividades fuera del negocio habitual.
* Supervisar la gestión de WiseEnergy de todos los contratos con los SPVs, brindando apoyo cuando sea necesario.
* Revisar y comentar los informes periódicos y datos de WiseEnergy sobre el rendimiento de las carteras (técnico, financiero, gestión de deuda, comercial y ESG).
* Apoyar a WiseEnergy en la negociación de todos los contratos operativos relevantes (como O&M, PPAs, H&S) y en la selección de nuevos contratistas.
* Resaltar áreas de mejora en relación con las actividades de WiseEnergy al equipo senior de Gestión de Carteras (cuando sea apropiado).
* Revisar periódicamente los presupuestos y variaciones mensuales y asignación de costos, identificando causas raíz, tendencias o áreas que requieren acciones, especialmente en relación a posibles déficits de efectivo.
RESPONSABILIDADES INTERNAS
* Responsabilidad de los resultados financieros de los activos/carteras asignados, incluyendo definición del presupuesto operativo, optimización de ingresos y estrategias de reducción de Opex.
* Identificar actividades clave y riesgos para ser reportados en reuniones periódicas a diferentes partes interesadas internas y externas (inversionistas, jefe de fondos, alta dirección).
* Identificar tendencias a largo plazo en el rendimiento de las carteras y definir planes a corto y mediano plazo para la salud de los activos, discutiéndolos con el equipo senior de Gestión de Carteras y otros stakeholders internos relevantes.
* Apoyar a los Gerentes Senior de Carteras en proyectos estratégicos y no habituales, coordinando con el equipo dedicado de WiseEnergy para implementarlos.
* Identificar brechas o mejoras en contratos operativos (como EPC, O&M) y proporcionar retroalimentación al equipo relevante.
* Colaborar con otros equipos internos, como inversión, ventas de energía, construcción y compras.
* Capacitar y gestionar tareas del Gerente Junior de Carteras junto con otros Gerentes de Carteras (si aplica).
HABILIDADES Y COMPETENCIAS
Para tener éxito en este rol, demostrarás:
* Habilidades de gestión del tiempo y priorización - la capacidad de gestionar efectivamente tu carga de trabajo es fundamental.
* Excelentes habilidades de comunicación (en inglés y/o otros idiomas europeos) - debes organizar tus pensamientos de manera clara y convincente. Se espera que escribas correos y comunicaciones bien estructurados y gramaticalmente correctos. En comunicación verbal, ya sea por teléfono, videollamada, en persona o en reuniones, debes ser articulado, cálido y comprometido.
* Flexibilidad - ser un jugador de equipo efectivo significa ser flexible en tu enfoque y estar abierto a nuevas tareas, incluso si no están en tu descripción de trabajo.
* Curiosidad intelectual - buscamos alguien interesado en nuestra profesión, con la capacidad de profundizar en temas y aportar ideas innovadoras.
* Alfabetización digital - debes sentirte cómodo con sistemas informáticos y análisis de datos (nivel intermedio en Excel).
* Enfoque en la entrega - la capacidad de trabajar con rapidez y entregar resultados de calidad es esencial.
* Fuertes habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas.
* Pasion por nuestra misión - 'generar un futuro más sostenible liderando la transición a la energía limpia.'
Nuetros valores: ser un líder, construir confianza, ser responsable, innovar y 'traer tu alpha.'
EXPERIENCIA Y CALIFICACIONES
* De 3 a 5 años de experiencia como gestor de activos/carteras en el mercado de energías renovables, preferiblemente solar.
* Experiencia en gestión de activos solares en Iberia y/o Chile, conocimiento del mercado y actores clave.
* Título universitario con enfoque cuantitativo (por ejemplo, Finanzas, Economía, Ingeniería, Ciencias Ambientales, Matemáticas).
* Buen entendimiento de contratos.
* Conocimiento del idioma italiano (deseable).
QUE OFRECEMOS
* Un rol dinámico en un equipo de apoyo, con muchas oportunidades de aprendizaje.
* Alcance internacional – operamos en más de 8 países.
* Trabajo híbrido – necesitaremos que estés en la oficina de Madrid o Sevilla al menos dos veces por semana, pero generalmente podrás trabajar remotamente el resto de la semana.
* 38 días de vacaciones al año (incluyendo días festivos locales y 3 días durante el cierre festivo en diciembre).
* Bono discrecional anual.
Nivel de seniority: Nivel medio-senior
Tipo de empleo: Tiempo completo
Función laboral: Finanzas y Análisis
Gestión de inversiones, capital de riesgo y capital privado, y servicios para energías renovables
J-18808-Ljbffr
#J-18808-Ljbffr