¡Te estamos buscando! Queremos que te incorpores a #Ecija Team comoabogado/a sénior especialista en protección de datos en nuestra oficina de Barcelona.¿Quiénes somos?Nos presentamos. Somos ECIJA, una firma de abogados diferente. Únete a nuestro equipo. Detrás de cada reto hay una mente brillante, un equipo unido y una visión compartida: hacer del derecho una fuerza transformadora para nuestros clientes, nuestras comunidades y el mundo. Juntos, transformamos desafíos en logros y alcanzamos resultados extraordinarios, para nuestros clientes y para todos los que construimos ECIJA cada día.Somos la firma de referencia para empresas en la economía digital, la innovación y los negocios globales. Contamos con más de 25 años de experiencia y presencia en 18 jurisdicciones, somos la firma española con mayor alcance en Iberoamérica, asesorando a compañías líderes en todos los sectores¿Cuáles son los requisitos de rol?
Experiencia mínima de 5 años en protección de datos, derecho digital y contratación tecnológica, preferiblemente en despachos o entornos in-house digitales.Conocimiento sólido del RGPD, LOPDGDD y normativa europea emergente, valorándose experiencia en marcos regulatorios tecnológicos y de seguridad de la información.Experiencia en redacción y negociación de contratos tecnológicos, gestión de incidentes de seguridad e interlocución con autoridades de control.Capacidad para liderar proyectos, coordinar equipos multidisciplinares y gestionar clientes en entornos internacionales.Castellano y catalán nativos. Imprescindible nivel alto de inglés, equivalente a un Advanced/ Proficiency. Se realizará prueba de nivel.Se valorarán certificaciones especializadas en privacidad y seguridad de la información(CIPP/E, CIPM, CIPT, DPO, ISO 27001 u otras equivalentes). ¿Cuáles son las tareas del rol?
Diseño e implantación de programas de cumplimiento en protección de datos (GDPR y LOPDGDD): mapeo de datos, RAT, análisis de riesgos y planes de acción.Ejercicio de funciones de DPO y realización de DPIA, LIA y TIA conforme a Schrems II y directrices del EDPB.Redacción y negociación de DPA y cláusulas de privacidad en contratos tecnológicos y servicios digitales.Gestión de brechas de seguridad y respuesta a incidentes, incluyendo notificaciones y medidas correctivas.Implementación de sistemas de gestión de derechos de los interesados con control de plazos y trazabilidad;
así como asesoramiento en gobernanza y cumplimiento en inteligencia artificial, con foco en gestión de riesgos y adaptación al AI Act ¿Qué te podemos ofrecer?
Remuneración según valía.Contrato de 40 horas semanales L-V de carácter indefinido desde el primer día.Excelente ambiente de trabajo, ambiente joven y equipos dinámicos.Fecha de incorporación a negociar, nos adaptamos.Proyecto estable y con proyección de crecimiento real a medio plazo.Oficinas en pleno centro Barcelona con excelente comunicación.Horario de L-V de 09:00h a 14:00h y de 16:00h a 19:00h, con adaptación y flexibilidad de este a determinar durante el proceso de selección.Puesto de trabajo hibrido. A determinar durante el proceso de selección. La oportunidad de crecer en un equipo multicultural, igualitario y dinámico, con ganas degenerar un impacto positivo en la sociedad¿Cómo será el proceso de selección?
Criba curricular y posterior llamada telefónica de los/as candidatos para conocerlos mejor y saber si es posible el match.Videollamada con el equipo de People y realización de una prueba de aptitud.Entrevista presencial con People y Mánager de equipo en caso de que corresponda. Durante todo el proceso tendrás contacto con el equipo de People para que te puedan resolver cualquier duda o inquietud.