¡En @Ayesa crecemos juntos!
Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 12.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países.
Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio!
Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Gestor/a Técnico/a Postventa en Auditorías Energéticas para incorporarse en Sevilla en modalidad híbrida.
¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando!
¿Qué vas a hacer?
Gestión con ventas (comerciales), gestión con proveedores, elaboración de ofertas, seguimiento ejecuciones, control KPIs, seguimiento de proveedores, resolución de incidencias.
Gestión y extracción de informes en XC: Consulta y análisis de reports y dashboards en la plataforma XC para la prestación y control del dato.
Gestión de expedientes y contratos en XC: Seguimiento de contratos marco y acuerdos de nivel de servicio (ANS) mediante reports y dashboards en la plataforma.
Control Prestación Servicio:
· Seguimiento de prestación por parte de los proveedores.
· Cumplimiento contratos marco y acuerdos de nivel de servicio (ANS)
· Verificar plazos de pago a proveedores y facturación a clientes.
· Realización de manuales para el control de la prestación.
· Formación de usuarios internos y externos.
Gestión de Incidencias: Dar solución a las incidencias que surgen durante la ejecución de los trabajos. Investigación y justificación de la solución propuesta.
Lugar de trabajo: Oficinas de Ayesa en Sevilla
Formato: Híbrido. 2 días a la semana presencial.
Horario: Jornada completa. 7:00 -15:00h de L-V
Contrato de duración determinada.
¿Qué buscamos?
Conocimiento Auditorias energéticas: normativa de las empresas distribuidoras y R.D. tanto de transporte eléctrico como de Energía Solar Fotovoltaica, Auditoria Energéticas (RD 56/2006).
Experiencia en análisis y gestión de ofertas: Solicitud de presupuestos a proveedores, revisión y preparación de ofertas para presentar a cliente.
Dominio entorno Windows y Microsoft Office: Teams, Word, Excel, Power Point, Outlook, Onedrive y Sharepoint.
Experiencia en seguimiento de KPIs y proveedores: Control ofertas gestionadas y control de proveedores durante la prestación en Auditorias Energéticas.
Experiencia en gestión de Incidencias: Resolución de incidencias en sistemas.
Capacidad de gestión con proveedores: Solicitud y revisión de presupuestos, control de las ejecuciones en el plazo acordado asegurando la calidad, seguimiento del diagrama de Gantt en cada ejecución.
Capacidad de toma de decisiones: Dar solución a las incidencias y dudas planteadas durante los procesos.
Persona autónoma: Persona autónoma y proactiva en la toma de decisiones y ejecución de acciones.
Nivel de inglés alto
Ofrecemos un camino lleno de aventuras :
¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.
Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más.
Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.
¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas.
¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.
¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo!
Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Advanced Technologies se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.