P Desde Randstad buscamos seleccionar un/a Técnico/a de Desarrollo de Negocio Colectivo para incorporar en compañía líder aseguradora, en sus oficinas centrales de Majadahonda, mediante un contrato de sustitución por baja de maternidad. /p p¿Qué vas a hacer? /p p Misión del puesto: /p p Desarrollo y soporte en negocio de Previsión social empresarial para la red comercial y el total de los canales de Distribución actual. Profesionalización y desarrollo de la red comercial en el negocio de Previsión social empresarial. Incentivar y promover las soluciones de Previsión social empresarial en la estructura comercial para crecimiento de negocio. /p p Funciones: /p p- Elaboración de documentación necesaria para el desarrollo del negocio. Preparación de ofertas/presentaciones de Negocio. /pp- Análisis y preparación de seguimiento de campañas comerciales. /pp- Adaptación del negocio a los distintos canales de distribución. /pp- Desarrollo de nuevos modelos de negocio (digital, etc). /pp- Resolución y apoyo a la red para dar solución a las gestiones comerciales del negocio de Previsión social empresarial. /pp- Impulso del desarrollo y crecimiento rentable del negocio. /p p¿Qué conocimientos y experiencia van a ser considerados? /p p- Dominio comercial y técnico de las soluciones actuales en materia de Previsión social empresarial. /pp- Se requiere nivel avanzado en Excel y PowerPoint. /pp- Dominio y experiencia en la utilización en el total de las herramientas del negocio de colectivos. /pp- Conocimiento global de la estrategia orientado a las empresas para encontrar sinergias entre los negocios. /pp- Recomendable, estudios de Grado/Licenciatura en Actuariales, Matemáticas, Estadística, ADE, Economía o derecho. /pp- Inglés B2 /p p- Experiencia en Negocio Vida (Individual o Colectivo). /pp- Recomendable experiencia en Previsión social empresarial. /pp- Recomendable experiencia en desarrollo de redes comerciales. /pp- Recomendable conocimiento de redes de distribución (Red Agencia, Red Vida, Corredores¿). /p p¿Qué se ofrece? /p p- Contrato Laboral de interinidad por IT + maternidad + vacaciones a través de compañía aseguradora. /pp- Desarrollo y progresión profesional. /pp- Jornada intensiva de verano. /pp- Una gran gama de beneficios sociales: seguro médico, seguro de vida, ayudas para formación, plan de pensiones, etc. /pp- Poder participar en proyectos de voluntariado. /pp- Un entorno flexible y ágil en el que aprenderás y sumaras con un equipo de excelentes profesionales de todo el mundo. /p