Desde Aprende a vivir grupo, con más de 20 años de experiencia en el sector de servicios residenciales para mayores y dependientes, buscamos un/a Director/a de Residencia de Mayores para liderar y gestionar un centro residencial en zona de Ciempozuelos. La persona seleccionada será responsable de la planificación, dirección y supervisión de todas las actividades y servicios del centro, asegurando una atención integral y de calidad para los residentes, así como un entorno laboral favorable para el equipo cualificado.
Funciones principales:
Organización del Centro:
Planificación, dirección y supervisión de servicios y actividades del centro.
Elaboración de objetivos de trabajo y seguimiento de su implementación.
Coordinación y supervisión de las diferentes áreas de atención.
Gestión económica y financiera del centro, según los marcos establecidos.
Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y la actualización de documentación oficial.
Valoración anual del grado de calidad de los servicios y satisfacción de los usuarios.
Gestión del Personal:
Ejercer funciones de jefe de personal, promoviendo el trabajo en equipo y el desarrollo profesional.
Seguimiento de la formación continua y el reciclaje profesional del equipo.
Atención a los Residentes:
Garantizar una atención integral y de calidad las 24 horas del día.
Respeto a los derechos de los residentes y promoción de su bienestar integral.
Fomentar la participación de las familias en la planificación de actividades.
Resolución de quejas y sugerencias de residentes y familiares.
Requisitos del candidato/a:
Perfil profesional:
Titulación universitaria mínima de grado medio o experiencia demostrable en funciones de dirección de centros residenciales.
Formación complementaria especializada en el ámbito residencial o geriátrico. Curso en gestión y/o dirección de centros de mayores y/o dependientes.
Experiencia previa como DIRECTOR/A DE CENTROS RESIDENCIALES DE MAYORES MÍNIMA DE 3 AÑOS.
Perfil aptitudinal:
Habilidades para la toma de decisiones y resolución de problemas.
Capacidad de planificación, coordinación y optimización de recursos.
Capacidad para liderar, motivar e innovar en la gestión de equipos.
Sensibilidad para escuchar y atender a los residentes, favoreciendo la comunicación y la confianza.
Se ofrece:
Incorporación a un equipo comprometido con la calidad y el bienestar de las personas mayores.
Contrato estable con condiciones competitivas.
Oportunidad de liderar un proyecto de impacto social.
Oportunidad de crecimiento profesional dentro del grupo Aprende a vivir con presencia en 5 comunidades autónomas.
Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en esta emocionante oportunidad, ¡envíanos tu candidatura a través de InfoJobs
Requisitos mínimos:
- Experiencia demostrable en puesto similar, con al menos 3 años
Ofimática nivel medio
Especialidad:
- Administración y Dirección de Empresas