**_¿Eres estudiante o acabas de terminar la carrera?_**
Forma parte de nuestra comunidad de talentos y desarróllate con las oportunidades que hemos preparado para personas inspiradoras como tú.
Descubre algunos de los beneficios que te ofrecemos:
- **Itinerarios de Aprendizaje**: Sigue un plan detallado que incluye bienvenida, presentación del plan de prácticas, reuniones de seguimiento y sesiones de feedback para asegurarte de adquirir las habilidades necesarias y estar preparado para una posición en el mercado laboral.
- **Talento ADECUADO**: Identificamos y desarrollamos a las personas en prácticas con mejor desempeño para ofrecerles los mejores caminos dentro de la compañía. Además, podrás optar a nuestros Graduate Programs, dirigidos a recién graduados/as y cuyo objetivo es formar y desarrollar su experiência en áreas claves para la organización y que se conviertan en futuros líderes.
- **Ambiente Global y Diverso**: Participa en un entorno multicultural y diverso, donde cada día trae nuevas oportunidades y desafíos.
**En este programa de formación podrás participar en**:
- Manejo de la herramienta SAP; preparar listados, informes, realizar auditorías velando que el contenido es acorde con lo aprobado.
- Apoyar en la creación de BBDD y revisión periódica.
- Apoyar en el mantenimiento y la actualización de contenidos en el Portal del Empleado (basado en Sharperpoint Online) incluyendo presentaciones/Infografías en Genially (comunicados, rutas ligadas al Modelo de Roles, etc).
- Dar soporte a los diferentes proyectos del Departamento, haciendo foco en los hoteles
**¿Qué buscamos?**
- Persona con habilidades comunicativas y atención al detalle.
- Estudiante de Grado en Turismo / FP administrativo.
- Nível de inglés medio.
- Imprescindible: posibilidad de realizar convenio de prácticas.
**¿Qué ofrecemos?**
- Un plan formativo estructurado y organizado, con la capacidad de poder participar con el equipo de Organización.
- Bonificación de ayuda al estudiante.
- Convenio de prácticas de 6 meses, 35h semanales salvo que la escuela indique otras condiciones.
**En Meliá todos somos VIP**
Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiência inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente **VIP**.
- En Meliá Hotels International apostamos por la _**_igualdad _**_de oportunidades _**_entre mujeres y hombres_**_ en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente._
- Impulsamos nuestro compromiso con _**_la igualdad y la diversidad_**_, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que _**_la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global_**_._
- Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “_**_Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable_**_” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible._
Si quieres ser “**Very Inspiring People**“, síguenos en:
**INSTAGRAM** -**TIKTOK** -**LINKEDIN** -**INDEED** -**GLASSDOOR