Únete a la revolución de la inteligencia artificial en
Vidext
Vidext es una scaleup que está
transformando la creación de contenido corporativo
. Con Inteligencia Artificial, optimizamos y simplificamos el proceso creativo, mejorándolo continuamente gracias a los datos generados por la interacción de los usuarios.
Nuestro propósito es dar forma al contenido corporativo, liberando a los equipos de recursos humanos y ventas de tareas rutinarias para poder enfocarse en crear mensajes impactantes y personalizados.
Dentro de Vidext, tenemos dos productos. Por un lado, la versión actualizada de Vidext que mejora la creación de contenido automático con IA. Es un producto enfocado a ayudar a los equipos de Recursos Humanos a optimizar y mejorar su creación de contenido. Los casos de uso más comunes son:
* Onboardings
* Formaciones
* Prevención de Riesgos Laborales (PRL)
* Comunicación interna (reporting, newsletters, etc.)
Actualmente, contamos con más de 130 clientes de diferentes sectores como Iberdrola, Loewe, ISDIN, Elecnor, Randstad y Mapfre.
Por otro lado, a finales del año pasado, lanzamos un nuevo producto, diseñado para ayudar a los equipos de ventas a prospectar leads mediante contenido interactivo impulsado por IA, mejorando así la eficacia en la generación de oportunidades de negocio.
¿Te apasiona la tecnología, el ambiente startup y eres Recruitment Marketing Specialist? Te estamos buscando para unirte a nuestro equipo en Vidext
¿Cuáles serán tus misiones?
Tu objetivo será
atraer y enamorar al mejor talento tech del mercado
, combinando campañas de marca empleadora, contenido creativo y procesos de selección de alto impacto.
Unirás el poder de la comunicación con la inteligencia en la selección para construir una marca atractiva, sólida y creíble que nos permita crecer sin perder nuestra esencia.
Employer Branding & Comunicación de talento
* Diseñar y ejecutar campañas para atraer talento tech e internacional (LinkedIn, Twitter, GitHub, RRSS, newsletters, etc.)
* Redactar copys creativos para ofertas de empleo, publicaciones y páginas de empleo.
* Crear contenido visual para nuestras redes y career site (testimonios, imágenes, vídeos, carruseles…).
* Definir y evolucionar nuestra propuesta de valor como lugar para trabajar (EVP).
* Medir el impacto de cada acción: engagement, tráfico, inbound, conversiones, etc.
* Coordinar colaboraciones puntuales con el equipo de Marketing para mantener coherencia de marca.
Atracción & Selección de talento
* Apoyo activo en procesos de selección, especialmente para perfiles técnicos y estratégicos.
* Sourcing proactivo de perfiles técnicos en plataformas como LinkedIn, GitHub, Twitter, Discord, etc.
* Gestión de procesos end-to-end en perfiles tech: criba, entrevistas, cierre.
* Apoyo en perfiles clave como CPO, CTO, AI Engineer, Senior Frontend/Backend, etc.
* Acompañamiento en entrevistas, experiencia del candidato y mejora continua de procesos.
* Seguimiento de métricas: tiempo medio de cierre, tasa de conversión, ratio sourcing/inbound.
Requisitos:
El perfil que buscamos:
* Experiencia en selección, preferiblemente técnica o IT recruiting (si es en entornos SaaS o startups, es un plus).
* Experiencia creando contenido o campañas de marca empleadora (aunque sea en paralelo o por iniciativa propia).
* Experiencia directa en sourcing tech o reclutamiento internacional es un plus.
* Conocimiento avanzado de herramientas como LinkedIn Recruiter, Notion, ATS (ej: Viterbit), Canva, Figma, Google Workspace.
* Inglés C1 (imprescindible, tanto escrito como hablado).
* Capacidad de crear contenido visual simple (stories, carruseles, testimonios, posts atractivos).
* Buen nivel de redacción y storytelling (español e inglés).
* Conocimientos básicos de paid media o growth marketing son un plus (no obligatorios).
¿Qué te ofrecemos en Vidext?
* Salario competitivo
* Únete a un equipo joven y dinámico en una scaleup en crecimiento.
* Ambiente de trabajo colaborativo y apoyo de un equipo dedicado.
* Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
* Contrato indefinido
* Modalidad: Híbrida
* Horario:
* De lunes a jueves: El horario incluye 15 minutos de descanso para almorzar o merendar y 1h para comer:
* Entrada: 8.30h-9.30h
* Salida: 18h-19h
* Viernes: Jornada intensiva (6h)
* Entrada 8:30h-9:30h
* Salida 14:30h-15:30h
En Vidext, todas las personas tienen las mismas oportunidades, incluyendo aquellas con discapacidad. Si es tu caso, Anímate a postular
Si estás listo para ser parte de nuestra historia, aplica ahora Estamos ansiosos por conocerte y construir juntos el futuro de la comunicación empresarial.
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