IT Recruiter & Business Development (Prácticas/Intership)
Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación.
Prácticas full time (lunes a viernes) y remuneradasUbicación: Madrid CentroIdiomas: Español nativo indispensable e inglés C1
Aprende y Desarolla tu futuro con nosotros !
Estamos construyendo un equipo especializado en IT Talent Sourcing & Lead Generation, con un enfoque claro: identificar, atraer y evaluar talento tech, además de generar leads estratégicos tanto de nuevos contactos como de clientes actuales.
Esta es tu oportunidad para desarrollar tu carrera : un camino bien definido y estructurado para aprender todo sobre el reclutamiento tecnológico, paso a paso, en un entorno que prioriza la formación, el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional.
Aprenderás desde lo más esencial hasta técnicas avanzadas, incluyendo:Uso de nuestra base de datos interna y redes sociales profesionales como LinkedInBúsquedas booleanas y análisis de datos de mercadoComunicación efectiva de propuestas de valor a candidatosDesarrollo de relaciones comerciales y generación de leads
Responsabilidades:Identificar talento activo y pasivo a través de diversos canales y técnicas de búsqueda.Atraer candidatos con mensajes de marketing innovadores y personalizados.Colaborar estrechamente con los consultores para entender las necesidades del cliente.Realizar estudios de mercado y mapeo de talento.Participar en eventos de networking para ampliar tu red de contactos.
Requisitos:Grado superior o universitario, con interés en tecnología y recursos humanos. Idealmente con posibilidad de hacer convenio de prácticasIngles C1 o bilingüeValorable experiencia en ventas o desarrollo comercial, especialmente en generación de leads
Perfil ideal:Interés por la tecnología, las ventas y los RRHHMentalidad comercial, orientada a resultados y a objetivosProactividad, ambición y capacidad de aprendizaje rápidoOrganización, ritmo y buena gestión del tiempoHabilidad de comunicación y gusto por el contacto con personasCapacidad para trabajar bajo presión y en equipoValorable:experiencia previa en ventas, desarrollo comercial o atención al clienteexperiencia con KPIs o trabajo orientado a objetivos
Proceso de selecciónEntrevista inicial con el equipo de Talent Acquisition.Entrevista en vídeo con un Manager y un Senior Recruitment Consutlant.Entrevista presencial con un Senior Manager.
Todo el proceso se completa en pocos días (aproximadamente 7-10 días).Nuestro proceso de selección y entorno laboral están abiertos a todas las personas. Valoramos la diversidad en todas sus formas y estamos deseando conocerte, seas quien seas.Además, formarás parte de un equipo en Madrid colaborativo, cercano y con un ambiente de trabajo excelente, donde el apoyo mutuo y el buen rollo son parte del día a día.
¿Buscas una carrera con estructura, proyección y formación de verdad?¡Entonces esta es tu oportunidad!
Sobre Tenth Revolution GroupCon más de 20 oficinas en cuatro continentes, operamos a nivel global conectando talento de primer nivel con compañías referentes en tecnologías como Microsoft, Salesforce y AWS.
¿Qué nos hace diferentes? Nuestra cultura meritocrática, nuestros valores, nuestra sólida reputación en el sector y un compromiso genuino con el desarrollo profesional de cada consultor. La igualdad y la diversidad son principios clave para nosotros.Alianzas oficiales con los líderes del sector: #Microsoft, #AWS y #SalesforceColaboración con grandes empresas europeas y tecnologías punteras
Tenth Revolution Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora una fuerza laboral diversa y la contribución de cada persona. Estamos comprometidos con la promoción de la igualdad, la diversidad y la creación de un entorno inclusivo para todos. xiphteb Por favor, no dudes en informarnos si cuentas con un certificado de discapacidad.