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Tis_business development manager (bdm) junior

Telefónica
Publicada el 3 agosto
Descripción

En Telefónica Ingeniería de Seguridad, la empresa del Grupo Telefónica especializada en proyectos de seguridad integral, buscamos un profesional Junior, con ganas e interés en desarrollar negocio para el puesto de Business Development Manager (BDM) Junior dentro de la Gerencia Comercial España de la compañía.

FUNCIONES Y RESPONSABILIDAD DEL PUESTO

* Interés en el desarrollo de negocio Tecnológico / Misión Crítica / Seguridad.
* Perfil orientado a venta.
* Relación con la Administración Pública y clientes privados.
* Detectar necesidades y aportar soluciones a los clientes.
* Realización de visitas y generación de funnel de calidad.
* Incrementar la cartera de clientes de Telefónica, y mantener y potenciar los ya existentes.
* Seguimiento de oportunidades comerciales.
* Realizar presentaciones y asistir a eventos organizados por Marketing Sectorial para potenciar las ventas.

Responsabilidades Internas (departamentales e interdepartamentales) / Externas:

* Relacionarse con el Área de Ingeniería, que dará soporte en ofertas y soluciones, y con el área de operaciones (implantación).
* Reportar a la Gerencia Comercial los avances y resultados obtenidos, así como la planificación comercial y visión estratégica de negocio.
* Conseguir los objetivos anuales marcados en la Dirección Comercial.
* Implementar en los procesos productivos y sistemas de TIS.

FORMACIÓN

* Titulación superior preferible.
* Disponibilidad para viajar (movilidad nacional).
* Formación en marketing, ventas, estrategias comerciales, atención al cliente y técnicas de venta será valorada.

Idiomas: inglés (nivel profesional).

Informática: Office avanzado, principalmente Word, Excel y PowerPoint.

EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS

* Experiencia en desarrollo de negocio y aptitudes relacionadas con el ámbito tecnológico.
* Experiencia en gestión de herramientas o plataformas de ventas (ej. Salesforce) para gestionar y proyectar correctamente el proceso de ventas.

COMPETENCIAS Y HABILIDADES

* Trabajo en equipo y comunicación con diferentes niveles y jerarquías.
* Capacidad de comprensión tecnológica.
* Orientación al cliente.
* Autonomía e iniciativa personal.
* Resolutividad, análisis y resolución de problemas.
* Capacidad de comunicación y liderazgo.
* Responsabilidad y compromiso.
* Flexibilidad.
* Capacidad de aprendizaje y superación.

OTROS DETALLES

* Inglés mínimo nivel B2 acreditado.

#TISIGUALDAD

#TIS apuesta por la igualdad de oportunidades para mujeres y hombres.

#J-18808-Ljbffr

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