Descripción del puesto
El Maintenance Area Manager tiene la responsabilidad y autoridad para:
* Organizar y supervisar el trabajo del personal de mantenimiento de producción a su cargo para minimizar incidencias en el proceso productivo mediante mantenimiento preventivo y correctivo eficiente.
* Coordinar el grupo de trabajo, apoyando en el desarrollo y seguimiento de tareas, asegurando el cumplimiento de normas NCF, internas, de seguridad y medio ambiente.
Responsabilidades principales
* Asignar trabajos de mantenimiento en áreas de producción, brindando soporte técnico a operarios internos y externos.
* Hacer seguimiento a la planificación de mantenimientos preventivos y predictivos, coordinando con planificación y producción para maximizar la disponibilidad de líneas y equipos.
* Supervisar operaciones de mantenimiento, verificando cumplimiento de normas NCF, políticas de calidad, seguridad y medio ambiente, además de normativas internas y legales.
* Coordinar acciones de mantenimiento con el responsable de prevención de riesgos laborales.
* Colaborar en investigaciones de incidencias o reclamaciones de producción.
* Documentar tareas de mantenimiento según procedimientos normalizados.
* Proponer mejoras en equipos e instalaciones para optimizar procesos, rendimiento y seguridad.
* Ejecutar proyectos de mejora en maquinaria, coordinando tiempos y tareas con personal interno o externo.
* Mantener actualizadas las copias de seguridad de PLCs y HDMI, y la documentación técnica de los equipos.
* Actualizar conocimientos técnicos mediante formación continua.
* Realizar seguimiento de indicadores y colaborar en proyectos de mejora continua.
RequisitosFormación
* Titulación universitaria, preferiblemente Ingeniero Industrial o equivalente.
Experiencia previa
* Más de 5 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en Farma o sector similar.
* Conocimientos en electricidad, mecánica, neumática, hidráulica y automatismos industriales.
* Programación y lectura de PLCs (Siemens S7, Omron CJ, Schneider Zelio), variadores y interfaces de máquinas.
* Experiencia en gestión de GMAO, preferiblemente MAXIMO.
* Experiencia en gestión de equipos de trabajo.
* Conocimiento en metodologías de mejora continua Lean Manufacturing.
Capacidades y aptitudes
* Trabajo en equipo, comunicación y empatía.
* Orientación a resultados y objetivos.
* Autonomía, motivación y pasión por temas técnicos.
* Resolutividad, dinamismo y responsabilidad.
Formación específica
* Normas internas de Ferrer, GMP, seguridad, salud y medio ambiente, PNTs relacionados.
Impacto GxP
Directo
J-18808-Ljbffr
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