En Olivia creemos que transformar organizaciones es transformar el mundo. Nos metemos de lleno en cada desafío con nuestros clientes y co-creamos nuevas formas de hacer consultoría: ágiles, disruptivas y centradas en las personas.
¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan.
Y nos animamos a ir por ellas.
Consultor Senior en Gestión del Cambio (con experiencia en SAP S/4HANA)
Estamos buscando un perfil senior que no solo implemente, sino que diseñe y lidere la estrategia de cambio en proyectos de transformación complejos, especialmente en implementaciones tecnológicas como SAP S/4HANA .
Qué vas a hacer?
Liderar la estrategia integral de gestión del cambio en proyectos de transformación
Realizar diagnósticos organizacionales y análisis de impacto del cambio
Identificar y gestionar stakeholders clave, incluyendo niveles directivos
Diseñar e implementar planes de comunicación, capacitación y adopción
Acompañar a líderes en la toma de decisiones y en el alineamiento organizacional
Trabajar de forma integrada con equipos de negocio y tecnología (especialmente en entornos SAP)
¿5 años de experiencia en consultoría xpzdshu en gestión del cambio
~ Experiencia en proyectos de implementación de SAP S4HANA (excluyente)
~ Experiencia gestionando stakeholders complejos y de alto nivel
~ Perfil autónomo, con criterio y capacidad de desafiar al cliente
¿Hacemos con otros
Calidad sin excusas
Te invitamos a postularte a través de la plataforma o enviar tu CV a /