Descripción de la oferta Como parte de nuestra estrategia de crecimiento necesitamos incorporar un Technology Recruiter que nos permita ampliar nuestras capacidades de identificación de talento. Requisitos:
* Experiencia de al menos 2/3 años en selección tecnológica en empresa de consultoría o empresa final. * Experiencia en selección de personas en al menos 3 de estos ámbitos:
Big Data, Business Intelligence, CRM, Integración&BPM, Tecnología cross (Java, .Net, Oracle, Frontend). * Experiencia en búsqueda activa de talento y en la realización de entrevistas telefónicas, etc.. * Nivel medio de inglés. Ofrecemos:
* Remuneración muy competitiva por objetivos en función de resultados. * Estabilidad. * Contrato modalidad freelance. * Entorno muy fléxible. Posibilidad de trabajar en remoto. * Evaluación basada completamente en objetivos tangibles y alcanzables. * Enormes posibilidades de crecimiento profesional. * Lugar de trabajo:
Madrid / Remoto