En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.
Responsabilidades
* Desarrollar software para sistemas radar utilizando C++ en entornos Linux.
* Desarrollo con FreeRTOS.
* Diseñar e implementar nuevas funcionalidades en sistemas software críticos.
* Participar en la integración del software con sistemas radar y otros subsistemas.
* Elaborar y mantener la documentación técnica de software.
* Participar en la resolución de incidencias técnicas y mejora continua del producto.
Requisitos
* Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.
* Experiencia de al menos 2‑3 años en desarrollo software en C++ y FreeRTOS.
* Experiencia en entornos Linux (nivel avanzado).
* Disponibilidad para trabajar en Torrejón de Ardoz.
Beneficios
* Estabilidad y futuro en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales y seguridad financiera.
* Proyectos innovadores y de alto alcance con tecnología de vanguardia y impacto nacional e internacional.
* Ambiente cercano y transparente con comunicación directa y fluida con responsables y compañeros.
* Autonomía y flexibilidad para organizar tu trabajo y conciliación real.
* Plan de carrera adaptado a tu crecimiento y desarrollo profesional.
* Formación continua en Open University y Udemy for Business.
* Descuentos exclusivos para bienestar en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y más.
* Retribución competitiva y planes de compensación flexibles.
Proceso de Selección
* Revisión de perfil.
* Primera toma de contacto (5‑10 min).
* Entrevista técnica con el equipo de proyecto y pruebas breves de competencias psicológicas e inglés, si es necesario.
* Entrevista con el equipo de atracción de talento.
* Oferta y bienvenida.
Tiempo estimado de proceso: 2 semanas.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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