En este momento estamos buscando un / a gerocultor / a para trabajar temporalmente durante el periodo estival en el turno de tarde para atender a las personas del Centro de Día de personas mayores de Bunyola, en Mallorca.
La persona seleccionada deberá asistir y dar apoyo en la realización de las actividades básicas diarias en tareas de atención personal que le faciliten el proceso recuperador y mantenimiento para la autonomía personal de las personas usuarias del centro así como realizar el traslado de las personas usuarias del centro.
Fecha de incorporación : 26 de junio de 2024
Fecha de fin : 31 agosto 2024
Nº horas semanales : 15h
Retribución : 625,87€ brutos x 12 pagas (7.510,44€ brutos anuales)
Horario : lunes a viernes : 15.00h- 18.00h
Funciones del puesto de trabajo :
* Asistir a la persona usuaria en la realización de las actividades de la vida diaria, que no pueda realizar por sí sola con la finalidad de mejorar su estancia en el centro.
* Complementar el trabajo asistencial, formativo, recreativo o de recuperación funcional que realiza el equipo técnico para dar un servicio integral a las personas usuarias del centro.
* Mantener la higiene personal de las persona usuarias.
* Proporcionar y administrar alimentos a los usuarios que por su condición lo requieran.
* Colaborar con el personal sanitario en la administración de medicación.
* Colaborar con el equipo técnico en la ejecución de actividades y tareas para la dinamización de la vida cotidiana del centro, y mantenimiento de las capacidades físicas, funcionales y psicológicas de las personas usuarias.
Formación académica necesaria :
* Formación Profesional en una de estas especialidades :
o Geriatría
o Técnico en atención socio-sanitaria
Experiencia profesional necesaria :
* No necesaria, aunque se valorará.
* Conocimientos en geriatría.
* Atención centrada en la persona.
Intress se compromete a través de su Política de Gestión de Personas y compromisos adoptados en el III Plan de Igualdad de Intress, en su Eje 2, a gestionar los procesos de selección externa y promoción interna con el compromiso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tanto desde Intress como desde las entidades colaboradoras, que asegurarán la igualdad y dotarán de perspectiva de género a sus procesos selectivos.
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