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Coordinador de selección de personal

Madrid
Grupo SAF. Selección, Asesoramiento y Formación
Publicada el 17 enero
Descripción

PEstamos buscando un/a bResponsable Área Reclutamiento RR.HH. /b para una importante constructora cuyo bobjetivo principal /b será coordinar y liderar los procesos de gestión del talento humano en el sector construcción. /ppbr/ppSus bfunciones /b serán: /ppbr/pulliDiseño e implementación de políticas y procedimientos de recursos humanos alineados con los objetivos estratégicos de la empresa. /liliCoordinación de las tres áreas clave de gestión de RR.HH.: selección de personal, desarrollo profesional (formación, clima laboral) y estrategia salarial. /liliLiderar los procesos de reclutamiento, selección y retención de personal calificado, definiendo puestos y perfiles, gestionando el ciclo completo desde la búsqueda hasta el onboarding. /liliDesarrollo de programas de inducción, formación y capacitación continua para los empleados. /liliSupervisión de evaluaciones de desempeño y diseño de planes de desarrollo individual y de equipo. /liliGestión del proceso de retribuciones, compensaciones y beneficios. /liliFomentar un ambiente laboral inclusivo y motivador que promueva la productividad y el trabajo en equipo. /li /ulpbr/ppbREQUISITOS: /b /ppbr/pullibExperiencia /b mínima de 5 años en funciones similares. /liliExperiencia demostrada en gestión generalista de RR.HH., especialmente en reclutamiento y selección en el bsector construcción. /b /liliConocimiento profundo de los procesos de selección, formación y compensaciones en el bsector construcción. /b /lilibFormación: /b Titulación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Psicología o afines. Valorable Máster o Postgrado en Recursos Humanos. /lilibIdiomas: /b Inglés fluido (valorable). /lilibHabilidades /bde liderazgo, comunicación asertiva, resolución de conflictos, empatía y toma de decisiones. Capacidad de adaptación y trabajo bajo presión. /li /ulpbr/ppbSE OFRECE: /b /ppbr/pulliIncorporación a importante constructora. /liliContrato indefinido. /liliAtractivo paquete salarial. /liliPosibilidad de desarrollo profesional. /li /ul

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