Scrum Master
Buscamos un Scrum Master con sólida experiencia en Data Engineering para unirse a nuestro equipo. Esta posición requiere a un profesional con un fuerte enfoque en la entrega ágil, combinado con conocimientos prácticos en plataformas de datos como AWS y Databricks.
Requisitos imprescindibles:
5-7+ años de experiencia como Scrum Master en entornos ágiles.
Experiencia significativa en Data Warehouse, Data Engineering o Analytics.
Conocimiento práctico de los servicios de AWS (S3, Glue, Lambda, Redshift) y Databricks (Spark, Delta Lake, Workflows).
Conocimientos sólidos sobre el ciclo de vida de los datos, procesos ETL/ELT y arquitectura de datos empresarial.
Experiencia trabajando con equipos distribuidos a nivel global y multicuulturales.
Fuertes habilidades de comunicación, facilitación y gestión de stakeholders.
Experiencia con Jira, Azure DevOps y Confluence.
Responsabilidades:
Liderar equipos ágiles en la entrega de plataformas de datos e ingeniería de datos, garantizando el cumplimiento de los plazos y la calidad.
Facilitar la adopción de prácticas ágiles y Scrum, promoviendo la mejora continua en el equipo.
Alinear los objetivos del equipo con las necesidades de los stakeholders, asegurando la correcta entrega y el cumplimiento de las expectativas del cliente.
Colaborar estrechamente con los equipos de Data Engineering y Analytics para asegurar la integración fluida de soluciones tecnológicas y mejorar la eficiencia operativa.
Gestionar el backlog, asegurando que los equipos se mantengan enfocados en las prioridades adecuadas.
Se valorará:
Experiencia en la implementación de soluciones de Data Platform.
Capacidad de liderar y fomentar la excelencia operativa y la mejora continua dentro de los equipos ágiles.
Conocimiento avanzado en plataformas de datos y herramientas de integración.
Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.
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