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Monitor/a inclusión social y laboral eracis (baena)

Baena
Inserta Andalucia
Monitor
Publicada el 28 octubre
Descripción

País
- España
- Provincia
- Baena - Córdoba
- Fecha límite Inscripción
- 12/07/2025
- Categoría
- Atención Directa

**Información de la ONG**

Inserta Andalucia

**Valoración**
(1 valoraciones)
**info**
% de respuesta: 50,92%
**info**

**Objetivo**:
**Objetivo del programa**

El propósito principal del programa es fomentar la inclusión social y laboral de personas en situación o riesgo de exclusión en zonas desfavorecidas, a través de un enfoque integral, comunitario y participativo.

**Objetivo del puesto**

Diseñar, dinamizar y evaluar talleres formativos y socioeducativos dirigidos a personas en situación o riesgo de exclusión social, en el marco de los itinerarios personalizados de inserción definidos por el proyecto ERACIS.

**_
Funciones principales_**

**Diseño de talleres adaptados**
- Planificación de sesiones formativas conforme al perfil de los participantes.
- Temáticas: alfabetización digital, habilidades prelaborales, economía doméstica, hábitos saludables, igualdad de género, habilidades sociales, entre otras.

**Facilitación de sesiones participativas**
- Desarrollo de sesiones con metodologías activas que favorezcan la participación, el aprendizaje significativo y la implicación del grupo.

**Apoyo a los itinerarios personalizados de inserción**
- Coordinación con el equipo técnico para reforzar competencias clave dentro del proceso individualizado de inclusión social y laboral.

**Evaluación del progreso**
- Seguimiento del desarrollo individual y grupal mediante instrumentos de evaluación continua y recogida de indicadores de impacto.

**Adaptación de contenidos formativos**
- Revisión metodológica y ajuste de contenidos en función del diagnóstico individual o grupal y las necesidades emergentes.

**Coordinación con el equipo interdisciplinar**
- Participación activa en reuniones técnicas, aportando información relevante sobre la evolución del grupo y las dinámicas detectadas.

**Fomento de la convivencia y resolución de conflictos**
- Promoción de un clima positivo de respeto mutuo en el grupo y actuación ante situaciones conflictivas cuando sea necesario.

**Dinamización comunitaria**
- Colaboración en acciones colectivas del proyecto, como actividades de participación comunitaria, campañas de sensibilización o fortalecimiento de redes locales.

**Perfil**:
1. Formación
- Titulación relacionada con el ámbito social.
- Se valorará Formación Competente o titulación universitaria (Trabajo Social, Educación Social, Psicología, Sociología, etc.).

2. Experiência
- Mínimo 1 año en proyectos comunitarios en zonas especialmente vulnerables.
- Experiência en la dinamización de talleres con colectivos en situación de vulnerabilidad.

3. Conocimientos
- Enfoque comunitario y trabajo en zonas desfavorecidas.

4. Competencias
- Trabajo en equipo.
- Coordinación con equipos técnicos.
- Habilidades comunicativas.
- Actitud proactiva.
- Enfoque inclusivo.

5. Otros requisitos
- Carnet de conducir tipo B.

**Competencias**:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
- **Nível**:
Empleado
- **Tipo de contrato**:
Media jornada
- **Duración**:
Indefinido
- **Salario**:
Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual
- **Estudios mínimos**:
Formación Profesional Grado Superior
- **Experiência mínima**:
Al menos 1 año
- **Fecha de inicio**:
12/05/2025
- **Nº de vacantes**:
1

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