Desde Attitude & Hiring buscamos un/a Encargado/a de Obra para incorporarse a una constructora especializada en proyectos de edificación de gran envergadura, con una trayectoria sólida y un entorno profesional estable.
¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.
La incorporación es urgente para una obra ya iniciada.
El rol implica la organización, supervisión y control diario de la obra, liderando al equipo propio y subcontratado, asegurando la calidad, los plazos y la seguridad en el proyecto.
Se trata de una posición ideal para profesionales con experiencia sólida en edificación residencial de gran volumen y con capacidad de liderazgo operativo.
Responsabilidades
- Organización interna del personal en obra y distribución de tareas.
- Supervisión diaria del avance de los trabajos, garantizando calidad y cumplimiento de plazos.
- Coordinación y seguimiento de subcontratas y proveedores.
- Control diario de la producción y apoyo en la planificación junto con Jefatura de Obra.
- Control de suministro de materiales y recursos.
- Resolución de incidencias en obra y anticipación de necesidades.
- Velar por el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud.
- Comunicación continua con jefatura y agentes implicados sobre el estado del proyecto.
- Representación operativa de la empresa en el día a día de la obra.
Requisitos
- No es necesaria formación universitaria.
- Experiencia previa como Encargado/a de Obra.
- Experiencia demostrable en edificación de gran tamaño, preferiblemente en edificios residenciales 30 viviendas.
- Conocimiento sólido de procesos constructivos de edificación.
- Capacidad para organizar equipos y gestionar ritmos productivos.
- Perfil resolutivo, responsable y con buenas habilidades comunicativas.
- Disponibilidad para desplazamientos puntuales dentro de la provincia.
Competencias fundamental
- Liderazgo operativo y supervisión de equipos.
- Organización y control del trabajo diario.
- Orientación a la calidad y cumplimiento de plazos.
- Proactividad y detección anticipada de incidencias.
- Adaptación a entornos dinámicos de obra.
Qué ofrece la empresa
- Contrato indefinido a jornada completa.
- Salario 40-50k según experiencia aportada.
- Vehículo de empresa o pago de kilometraje.
- Pago de media dieta según operativa del proyecto.
- Estabilidad profesional dentro de una empresa con proyectos consolidados. xhfqzwm
- Acompañamiento por parte de la Jefatura de Obra y buen ambiente de trabajo.