¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y disfrutas trabajando en entornos dinámicos, con alto volumen y múltiples interlocutores? Desde grupo Adecco colaboramos con una empresa del sector alimentación y bebidas referente a nivel internacional.
A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte!
Formarás parte del equipo de Talent Acquisition, gestionando procesos principal para el ciclo laboral.
Responsabilidades:
- Gestión integral de altos volúmenes de contratación, abarcando todos los tipos de contratos existentes en la compañía.
- Seguimiento y control de vencimientos contractuales: prórrogas, finalizaciones, modificaciones de contrato, etc.
- Actualización y mantenimiento periódico de bases de datos internas.
- Apoyo y seguimiento en procesos de selección masivos.
- Coordinación de necesidades de contratación con diferentes stakeholders, tanto internos como externos.
- Elaboración y análisis de reports, KPIs e indicadores clave del área.
- Participación activa en proyectos transversales vinculados al departamento de TA.
Requisitos:
- Formación relacionada con Psicología, Relaciones Laborales, RRHH o similar (valorable).
- Nivel de inglés valorable.
- Experiencia gestionando altos volúmenes de trabajo, especialmente en contratación y administración laboral.
- Conocimiento de normativa laboral y procesos de contratación.
- Muy valorable experiencia con SAP.
- Valorable conocimiento de SuccessFactors.
- Excelente manejo de Excel y capacidad para interpretar y analizar datos.
- Perfil organizado, planificado y con buenas habilidades comunicativas.
- Capacidad multitarea, tolerancia al estrés y adaptación a entornos cambiantes.
Se ofrece:
- Contrato de 6 meses temporal.
- Horario: horario de entrada flexible, jornada completa.
- Híbrido: 1 día de teletrabajo. xhfqzwm
- Zona: Hortaleza, Madrid.