P Empresa agrícola, consolidada y en crecimiento, busca incorporar un/a Director/a Financiero-Administrativo/a, con responsabilidad en Recursos Humanos y Sistemas, para formar parte del Comité de Dirección y participar activamente en la estrategia y evolución del negocio. /p p Responsabilidades clave /pp• Dirección financiera, contable y fiscal /pp• Control de gestión y relación con entidades financieras /pp• Organización administrativa y mejora de procesos /pp• Dirección del área de RRHH (≈200 personas) y relaciones laborales /pp• Gestión de ERPs y coordinación de sistemas /pp• Miembro activo del Comité de Dirección /p p Perfil requerido /pp• Licenciatura / Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar /pp• MBA o formación de posgrado en Dirección (muy valorable) /pp• Experiencia mínima de 10 años en posiciones directivas o de alta responsabilidad /pp• Experiencia en entornos de empresa familiar y/o sector agrícola o industrial /pp• Sólidos conocimientos en finanzas, fiscalidad, control de gestión y RRHH /pp• Experiencia en gestión de equipos y negociación con agentes externos (banca, asesorías, sindicatos) /p p Competencias clave. /pp• Visión estratégica y orientación a resultados /pp• Capacidad de liderazgo y toma de decisiones /pp• Habilidades de comunicación y negociación /pp• Perfil cercano, práctico y con mentalidad de mejora continua /pp• Capacidad para profesionalizar procesos respetando la cultura familiar /p p Ofrecemos /pp✔️ Salario fijo acorde a puesto directivo + incentivos /pp✔️ Seguro médico privado /pp✔️ Proyecto estable y de largo recorrido en empresa familiar /pp✔️ Alta autonomía y participación en decisiones clave /p