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Responsable de operaciones y personas

Granada
Betancourt Executive Search & HR Advisory
Director de operaciones
Publicada el 29 abril
Descripción

PbBetancourt selecciona: Responsable de Operaciones y Personas /b /ppbr/ppbLa empresa /b /ppImportante compañía del sector retail con sede en Granada y presencia en varias provincias. La organización se encuentra en un proceso de crecimiento y consolidación, con el objetivo de profesionalizar su operativa, reforzar la gestión de equipos y optimizar el rendimiento de sus puntos de venta. /ppbr/ppbEl puesto /b /ppLa compañía desea incorporar un/a Responsable de Operaciones y Personas que lidere la coordinación integral del negocio en sus distintos puntos de venta. La persona seleccionada actuará como nexo entre Dirección y los equipos en tienda, garantizando el correcto funcionamiento operativo, la gestión eficiente de los recursos humanos y la consecución de los objetivos comerciales. Tendrá un papel clave en la mejora continua de procesos y en la profesionalización de la estructura organizativa. /ppbr/ppbLa responsabilidad /b /pulliCoordinación y supervisión del funcionamiento diario de los puntos de venta. /liliGestión integral de equipos: selección, formación, evaluación del desempeño y seguimiento del clima laboral. /liliOrganización de horarios, vacaciones y cuadrantes, en coordinación con asesoría laboral. /liliAnálisis de KPIs comerciales y operativos, con propuesta de acciones de mejora orientadas a resultados. /liliSupervisión de inventarios, control de existencias y optimización de stock. /liliImplementación y seguimiento de procesos y estándares operativos. /liliSupervisión del visual merchandising y de la correcta ejecución de campañas comerciales. /liliGarantía de una experiencia de cliente homogénea y de calidad en todos los puntos de venta. /liliGestión de incidencias y reclamaciones. /liliReporte directo a Dirección General y propuesta de mejoras estratégicas basadas en la operativa diaria. /li /ulpbr/ppbLo que ofrecemos /b /pulliIncorporación a una empresa consolidada en el sector retail, en fase de crecimiento. /liliProyecto estable con impacto directo en la evolución del negocio. /liliAlto grado de autonomía y confianza en la gestión. /liliEntorno dinámico, cercano y orientado a resultados. /li /ulpbr/ppbLo que buscamos /b /pulliTitulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Relaciones Laborales, Psicología o similar. /liliExperiencia previa en posiciones de responsabilidad en entornos retail multisede, preferiblemente en sectores con gestión de producto, rotación de stock y orientación a experiencia de cliente (joyería, moda, cosmética, electrónica de consumo, decoración, entre otros). /liliExperiencia en gestión de equipos y liderazgo operativo. /liliCapacidad analítica orientada a indicadores de negocio (KPIs, ventas, rentabilidad). /liliSensibilidad por la imagen de marca y experiencia en visual merchandising. /liliPerfil organizado, resolutivo y con iniciativa. /liliCapacidad de interlocución con Dirección y equipos operativos. /liliDisponibilidad para desplazamientos entre distintas ubicaciones. /liliValorable experiencia en empresas familiares o entornos en fase de crecimiento. /li /ul

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