¿Quieres pasar a formar parte de una de las mayores empresas de distribución y transporte de Europa? Si te apasionan los retos y un entorno vibrante e creativo, ¡este es tu lugar! En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje?
EL VIAJE:
El Mosca es la empresa especializada en el transporte nacional e internacional de mercancías por tierra, mar y aire de Logista. Con más de 50 000 m² de instalaciones y una flota de más de 1700 vehículos, destaca por su especialización en el transporte refrigerado, refrigerado y de gran volumen..
ROL Y FUNCIONES:
Estamos buscando un HRBP que pueda incorporarse al equipo de HR de la empresa y realizar las siguientes funciones:
Strategic HR Partnership
-Colaborar con la Dirección del Negocio para comprender los objetivos operativos y traducirlos en estrategias de RR. HH.
-Proporcionar orientación sobre el diseño organizativo, la planificación de la plantilla y la planificación de la sucesión para las divisiones de transporte marítimo y aéreo.
-Apoyar las iniciativas de gestión del cambio durante la transformación empresarial o la optimización de procesos.
Gestión del talento
-Impulsar estrategias de contratación para puestos especializados en el transporte de mercancías y las operaciones de carga aérea.
-Implementar programas de incorporación adaptados a los profesionales de la logística y el transporte.
-Identificar las necesidades de formación y coordinar programas de aprendizaje y el cumplimiento normativo.
Relaciones con los empleados
-Actuar como principal punto de contacto para cuestiones relacionadas con las relaciones con los empleados dentro de los equipos de transporte marítimo y aéreo.
-Mediar en los conflictos y fomentar un entorno de trabajo positivo en equipos multiculturales.
Rendimiento y remuneración
-Apoyar los ciclos de gestión del rendimiento, incluyendo el establecimiento de objetivos y las evaluaciones.
-Asesorar sobre estructuras de remuneración alineadas con los parámetros de referencia del sector para puestos de transporte de mercancías y transporte aéreo.
Cumplimiento normativo y seguridad
-Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral internacional y local.
-Colaborar con los equipos de HSE para mantener el cumplimiento normativo en las áreas operativas.
Análisis de RR. HH.
- Supervisar las métricas de RR. HH. (rotación, absentismo, eficacia de la formación) y proporcionar información para mejorar la eficiencia de la plantilla.
- Preparar informes sobre las tendencias de RR. HH. en las operaciones de transporte marítimo y aéreo.
UNIRTE A LOGISTA SIGNIFICA
- Formar parte de una empresa líder en su sector.
- Apostar por la innovación tecnológica.
- Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos.
- Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional.
- Posibilidad de participar en proyectos de voluntariado.
Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa.
Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.