Responsabilidades
Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta posibilidad de trabajo.
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- Apoyo en procesos de selección y reclutamiento de personal.
- Gestión administrativa de empleados y actualización de bases de datos.
- Colaboración en programas de formación interna y crecimiento profesional.
- Apoyo en comunicación interna y actividades de bienestar laboral.
- Elaboración de informes y análisis de indicadores de RRHH.
Requisitos
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- Conocimientos de ofimática
- Habilidades de comunicación y trabajo en equipo
- Proactividad, organización y responsabilidad
- Grado en Administración y Dirección de Empresas
- Grado en Administración y Dirección de Empresas + Digital Business
- Ciclo Formativo de Grado xhfqzwm Superior Administración y Finanzas
- Ciclo Formativo de Grado Superior Administración y Finanzas Dual I
- Ciclo Formativo de Grado Superior Administración y Finanzas Dual II
- Contacto con menores
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