Funciones y Tareas
Apoyo a la gestión de calidad de los expedientes de Ayudas Europeas.
Apoyo en la planificación y programación de actuaciones.
Apoyo en la gestión de los procedimientos administrativos necesarios para la implementación de las diferentes medidas definidas en los distintos programas.
Apoyo en el diseño y manejo de sistemas para la recepción y gestión de consultas relacionadas con la ejecución de las actuaciones.
Apoyo en la definición de un modelo de gobierno para asegurar la coordinación entre los diferentes agentes involucrados en la ejecución de los diferentes programas, además de la definición de procedimientos estandarizados.
Apoyo para la preparación de reuniones con los diferentes agentes involucrados en la ejecución.
Apoyo en el seguimiento de la planificación y propuesta de indicadores de seguimiento para las diferentes actuaciones.
Apoyo en el seguimiento y actualización de indicadores asociados a las diferentes actuaciones.
Apoyo en la gestión documental y actualización de información para atender requerimientos internos de reporte: elaboración de informes de seguimiento de los proyectos, análisis de los indicadores, gestión de riesgos, etc.
Apoyo en la redacción de documentos necesarios para la tramitación y gestión de estos procedimientos.
Uso de los aplicativos necesarios para el desarrollo de las tareas objeto del encargo.
Observaciones
- Contrato a plazo con una duración estimada 6 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada completa.
En relación al proceso publicado el pasado 03/02/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 11/02/2026 hasta el 18/02/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico *texto oculto*, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf